个人求职简历范文参考，求职个人简历范文精选
求职者提高应聘水平的第一关就是简历的制作。下面是小编为大家带来的求职个人简历范文精选，相信对你会有帮助的。
求职个人简历范文精选(一)
个人信息
xx
目前所在：海珠区
年 龄：26 岁
户口所在：海珠区
国 籍：中国
婚姻状况：未婚
民 族：汉族
培训认证：未参加
身 高：175 cm
诚信徽章：未申请
体 重：65 kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：人事经理：人力资源经理，人事主管：人力资源主管
工作年限：5
职 称：初级
求职类型：全职
可到职日期：两个星期
月薪要求：8000--12000
希望工作地区：广州,东莞,
工作经历
国际纸业(佛山)包装有限公司
起止年月：2008-11-01 ～ 2010-11-30
公司性质：外商独资
所属行业：造纸/印刷
担任职位：人力资源及行政主管
工作描述：1、人力资源规划预算及月度报告;
2、人员招聘;
3、公司培训;
4、员工关系;
5、薪酬及福利管理;
6、公司行政费用预算及月度报告审核;
7、行政部日常运作管理;
8、维护SAP系统采购模块;
9、公司备件、生产辅料、耗用品的采购工作;
10、供应商资料更新维护;
11、供应商月度年度评估;
12、公司证件年审管理。
2008年-2010年间，我被调派到国际纸业佛山担任人力资源及行政部主管，我个人得到了很好的发展，负责整个人力资源及行政部的运作，并且兼管采购部的工作，直接向厂长报告。期间主导或协助公司完成了不少任务，改进了公司的运作。
主要业绩：
1、筹建新公司
2、建立并推动公司绩效管理制度;
3、建立公司面试评估系统;
4、协助SAP系统上线;
5、主导公司薪酬管理系统(铂金)上线;
6、担任公司安全委员会主席，对全厂区的EHS管理负责;
7、协助公司通过ISO9001:2008质量认证。
离职原因：寻求更好发展
国际纸业(广州)包装有限公司
起止年月：2007-07-11 ～ 2008-11-01
公司性质：外商独资
所属行业：造纸/印刷
担任职位：人力资源专员
工作描述：1、C&B薪酬管理;
2、公司月度绩效考核;
3、员工入职离职管理;
4、员工社保管理;
5、员工公积金管理;
6、公司证件年审管理;
7、员工档案管理;
8、HR月度报表;
9、Headcount 月度报告;
10、人力资源成本预算;
2007年，我加入国际纸业，这家世界500强的美资公司里，学习到世界先进企业的管理理念，并且在人力资源管理方面得到较了全面的培训。先后从事了薪酬管理，员工关系，培训等工作，并成为集团的储备干部，参与到储备计划里面，为国际纸业亚洲区发展提供人力支持。
离职原因：集团内部调动
广州市建筑集团第三建筑工程有限公司
起止年月：2007-04-15 ～ 2007-07-10
公司性质：国有企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：人事助理
工作描述：工作描述：
1、办理人事关系手续;
2、维护公司人力资源管理系统;
3、组织面试工作;
4、劳动合同管理;
5、专业技术资格评审;
5、协助办理社保手续;
6、协助办理组织公司培训;
7、协助办理绩效考核;
8、部门日常行政管理工作。
离职原因：寻求更好的机会
教育背景
毕业院校：广东商学院
最高学历：本科
获得学位: 学士
毕业日期：2006-07-01
专 业 一：人力资源管理
专 业 二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
2002-09-012006-07-01广东商学院人力资源管理毕业证-
语言能力
外语：英语 优秀
粤语水平：优秀
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长
本人06年毕业于广东商学院人力资源管理专业，毕业后曾在国企从事HR工作。07年加入国际纸业担任HR专员，负责薪酬管理，绩效考核。08年被委派到国际纸业其他子公司，晋升为人力资源及行政主管，全方位负责公司人力资源各个模块的运作。
三年的世界500强美资企业HR管理工作经验，负责整个人力资源部的运作，其中薪酬管理、绩效考核和招聘为本人的强项。并在2008年参与到新公司筹建项目中，得到了宝贵的经验，拓宽了视野。
求职个人简历范文精选(二)
个人信息
xx
目前所在：越秀区
年 龄：26 岁
户口所在：越秀区
国 籍：中国
婚姻状况：未婚
民 族：汉族
培训认证：未参加
身 高：161 cm
诚信徽章：未申请
体 重：
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：行政/后勤：行政主管
工作年限：8
职 称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000
希望工作地区：广州,,
工作经历
广州东凌粮油股份有限公司
起止年月：2008-03-01 ～ 2010-07-30
公司性质：民营企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：行政人事助理
工作描述：该公司性质属上市集团公司，员工人数约有一千人以上，我曾任职行政人事助理，行政工作范围主要包括筛选、登记、存档下属分公司及集团各部门上呈需由总裁审批的文件，及跟进文件的进度，负责公司证章的使用管理;具体负责公司行政档案及相关资料的管理工作;做好内外部工作关系的协调工作，及时完成各项工作任务;提出行政管理制度完善建议，并协助经理做好监督执行工作;负责公务车辆的派用及日常维护工作;负责办公设备设施使用管理及维护工作，负责办公用品的采购、发放工作;负责固定资产管理工作;负责文件的传阅及电函的传发工作;认真执行并完成其它临时性工作。人事工作范围主要包括根据各部门的人员需要在招聘网上发布招聘信息，筛选适合人才到公司安排经理面试，办理员工入职手续及入职培训，人事部资料存档、日常考勤、办理员工离职交接手续，为员工购买社保、公积金;负责员工每月生日、过节礼品安排及发放工作;协助部门经理策划公司内部员工活动安排(如年会、旅行和运动比赛等等)。
离职原因：
汉森国际伯盛设计公司
起止年月：2005-05-01 ～ 2008-02-01
公司性质：民营企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：行政、人事助理/项目秘书
工作描述：该公司性质属民营企业，员工人数约有两百人以上，我曾任职行政人事助理兼项目秘书，工作范围主要包括关于设计项目的跟进并与客户沟通协调，并整理设计项目的相关文案，图纸存档，图纸费用计算，行政后勤相关管理工作，负责设计部门员工考职称及考取相关专业资格证报名，日常考勤、统计员工加班车费，人事部资料存档，为员工购买社保。
离职原因：
广州市建设银行天河支行
起止年月：2002-01-01 ～ 2005-03-01
公司性质：国有企业
所属行业：会计/金融/银行/保险
担任职位：银行柜员/按揭专员
工作描述：该公司性质属上市国企，员工人数约有一千人以上，我曾任职前台储蓄员/按揭专员;前者为客户办理开户、存取款、挂失等业务;后者为按揭经办专员，专职为客户提供按揭办理的流程及信息，并签署银行按揭合同，代为办理相关的房屋买卖手续。
离职原因：
教育背景
毕业院校：北京国际商务学院
最高学历：本科
获得学位:
毕业日期：2010-07-01
专 业 一：人力资源管理
专 业 二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
1999-09-012002-07-01广州市财经职业高级中学金融学中专-
2004-05-012006-05-01北京师范大学继续教育学院行政管理大专-
2007-09-012010-07-01北京国际商务学院人力资源管理本科-
语言能力
外语：英语 良好
粤语水平：精通
其它外语能力：
国语水平：精通
工作能力及其他专长
本人自中专毕业后，已经参加社会工作八年，并已进修行政管理专科课程和人力资源管理本科课程完毕。通过八年的社会工作实践，累积了丰富的行政、人事、后勤及财务方面等相关工作经验，我对工作认真热诚负责，虚心接受意见，善于沟通，不断改进自己;工作效率高，具亲和力和统筹能力，能协助公司和部门团队完成目标和做相关行政、人事工作。计算机方面知识: 熟练操作windows平台上的各类应用软件(如Word、Exce、PowerPoint等)，打字速度：中文80个字/分钟、英文160个字母/分钟，2002年1月已获取广州市会计电算化中级证书，文案写作方面有一定良好的基础，财务管理方面也有较深的认识。恳请贵公司给予我一个机会，为贵司贡献自己的力量!
求职个人简历范文精选(三)
个人信息
xx
目前所在：韶关
年 龄：29 岁
户口所在：韶关
国 籍：中国
婚姻状况：已婚
民 族：汉族
培训认证：未参加
身 高：165 cm
诚信徽章：未申请
体 重：
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：行政经理/主管/办公室主任：行政主任，人事主任，动力/能源/水利/矿冶：电气工程师，生产/营运：经理助理
工作年限：6
职 称：无职称
求职类型：均可
可到职日期：一个月
月薪要求：2000--3500
希望工作地区：韶关,韶关,韶关
工作经历
韶关港华燃气有限公司
起止年月：2008-04-10 ～ 至今
公司性质：股份制企业
所属行业：机关/事业单位/社会团体
担任职位：客服主管
工作描述：从事客户服务工作，主要提升客户服务形象，提升员工的服务意识，处理客户投诉。为管道燃气用户创造安全的用气环境。
离职原因：
韶关铧森木业有限公司
起止年月：2007-04-02 ～ 2007-12-31
公司性质：私营企业
所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位：总经理助理
工作描述：1、负责办公室的全面工作，做到全方位服务，主管企业质量体系HR管理,安全生产,消防管理等.
2、负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、负责各类文件的分类呈送，请领导阅批并转有关部门处理。
5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。
6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
8、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
离职原因：
韶关广安电气实业有限公司
起止年月：2006-03-01 ～ 2007-02-28
公司性质：私营企业
所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位：项目经理
工作描述：负责武广高速铁路工程，及韶关地区各项工程的开展。
离职原因：
南海立胜电力工程有限公司
起止年月：2005-05-09 ～ 2006-01-31
公司性质：事业单位
所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位：电气技师
工作描述：对配电的电力设备的施工、运行、维护、保养。
离职原因：
教育背景
毕业院校：中山大学
最高学历：本科
获得学位:
毕业日期：2009-07-01
专 业 一：行政管理
专 业 二：机械电子应用技术
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
2001-09-032004-07-01广东水利电力职业技术学院机械电子应用技术大专毕业证-
2005-09-012009-07-01中山大学行政管理本科毕业证-
语言能力
外语：英语 良好
粤语水平：精通
其它外语能力：
国语水平：精通
工作能力及其他专长
本人具有丰富的市场拓展经验，善于学习、思考、经过多年的学习与管理实践，已完全具备部门经理独立运作的综合质素和管理能力。
本人具有良好的敬业精神、职业操守、团队意识和现代企业管理理念，勤奋、踏实、沟通能力强，能够创造和谐的工作气氛、建立良好的人际关系。拥有积极向上的人生观、价值观，具有健康的心态。能对现象进行公开、公正、公平的评价。
2005.10～2006.01 组织、参与第七界亚洲艺术节保供电项目，南海千灯湖灯饰展的运行、维护、保养。
2005.11～2006.01 组织、参与南海松岗东芝.TCL合资公司的电力设备的施工、运行、维护、保养。
2006.03～2007.01 从事韶关地区的工程项目开展工作，负责武广高速铁路工程，及韶关地区各项工程的开展。
2007.04～2007.12 从事总经理交办的一切事务,主管企业质量体系,安全生产,消防管理等.
2008.04～2010.06 从事客户服务工作，主要提升韶关港华客户服务形象，提升员工的服务意识。为韶关管道燃气用户创造安全的用气环境。
个人自我评价
本人性格
开朗、谦虚、自律、自信