从事企业管理方面的工作需要的证书

2017-06-14

一：财务管理，

证书：1.注册会计师证书(CPA)

为社会公众提供鉴证服务，同时，还提供管理咨询等专业服务

我国大约需要35万名注册会计师，现在实际具备从业资格的不足8万人，且其中一大半得不到国际机构的认可。在未来10年熟知专业业务和国际事务的人才更为抢手。拿到注册会计师资格后年薪可达5万至10万元以上。

证书：2.注册税务师证书(CTA)

简单说，注册税务师的工作就是帮你纳税。当然，除了代理纳税之外，税务咨询、税务审计也是注册税务师的重要工作。

证书：3.国际注册内部审计师证书(CIA)

侧重企业内部财务制度控制，财务风险控制，舞弊控制等等.CIA是目前国际审计界惟一公认的职业资格。中国已有400多人通过CIA考试并获资格和证书。由于经济发展的需要，我国对高水平的专业内部审计人员需求量越来越大。这个行业可以提供富有挑战的工作内容、优良的职业发展机会和诱人的工资待遇。

二：人力资源管理.

人力资源国家职业资格证书--------国内认可度最高的人力资源资格证书。该职业资格共设四个等级：人力资源管理员(国家职业资格四级)，助理人力资源管理师(国家职业资格三级)，人力资源管理师(国家职业资格二级)，高级人力资源管理师(国家职业资格一级)。

三：市场营销

包括《中国市场营销总监资格证书》、《中国市场营销经理资格证书》和《中国市场营销经理助理资格证书》三种证书。

工商管理核心课程

1、管理学基础。本课程按计划、组织、领导和控制等管理职能为主要内容展开分析，让学生掌握管理过程的普遍规律、基本原理和一般方法，培养适合基层管理岗位的综合管理技能和素质，并为学习其他专业课程打下基础。

2、人力资源管理。通过本课程学习，使学生了解人力资源计划的编制方法、人力资源的成本分析、员工的使用与管理、工作激励的知识和技能，掌握职务分析、绩效考评、员工培训与开发的理论和方法，熟练掌握员工的招聘与甄选、薪酬设计与管理的知识和技能。

3、连锁经营管理原理与实务。通过本课程的教学，旨在使学生了解企业连锁运营的基本概念、基本程序和基本方法，掌握连锁经营的战略分析、组织设计、门店开发与设计、商品管理能力与销售管理、门店的督导与控制等知识和能力，使学生能够充分利用现代信息技术完成连锁企业经营管理的各环节工作。

4、连锁门店运营与管理。本课程主要内容:连锁门店人员组建与激励、门店促销、门店卖场布局、商品陈列和维护、门店防损管理等知识，通过项目化教学，使学生掌握连锁门店运营管理的基本技能和方法，提高分析和解决连锁门店运营管理问题的能力。