最新合唱队管理制度范文
为了提高合唱队成员的凝聚力，确保合唱队活动的顺利开展，需要制定并实施相应的管理制度。小编为你带来了合唱队管理制度范文，一起来看看吧。
合唱队管理制度范文篇一
第一条、合唱队行政管理人员负责考勤工作，负责合唱队训练时的纪律问题，监督队员的训练情况。
第二条、各声部长负责各声部管理，积极带领本声部队员进行发声练习，协助指导教师完成训练任务。
第三条、队员必须遵守合唱队制度，按时参加训练、演出、维护合唱队利益。努力学习、刻苦训练、不迟到、不早退、不缺课，有特殊情况必须提前请假。队员不得在排练厅内吸烟，应保持排练厅的干净整洁。排练期间要集中精力，不得交头接耳或其它动作。
第四条队员之间团结互助，与教师、合唱队行政管理人员积极配合。养成刻苦钻研，虚心求教的习惯。
第五条、应爱护教室内的公物，不随意动用室内的乐器，如有损坏照价赔偿。合唱团教室一切设备、教具，未经负责管理的教师同意，不得擅自使用或拿走。
第六条、经过一段时间训练后，专业水平要有所的提高，没有明显提高者做退队处理。
第七条、本制度即日起生效。
合唱队管理制度范文篇二
一、合唱队队员的权利与义务
第一条 经管院艺术团合唱队队员享受以下权利：
(1)参加艺术团合唱队的各项活动;
(2)享受艺术团合唱队的各项荣誉;
(3)对艺术团合唱队的任何组织工作，训练工作及活动安排提出自己的意见和建议;
(4)对艺术团合唱队的负责人员的工作失误提出批评及监督。
第二条 经管院艺术团合唱队队员必须履行以下义务：
(1)遵守合唱队的组织制度和各项纪律;自觉维护合唱队荣誉;
(2)积极参加合唱队的各项活动;
(3)积极配合合唱队负责人员的安排;
(4)自觉学习音乐知识，提高水平和艺术修养。
二、合唱队的制度
1、合唱队全体队员不得随意退队，必须首先向经管院文艺部递交退队申请书，经批准同意办理退队手续，方可正式退出艺术团。一旦退出，即失去艺术团团员资格，不再享受艺术团团员权利。
2、在训练期间，训练的时间为每天的中午和晚上的空余时间，每次训练时间为一小时左右;训练地点在山顶体操馆。
3、本部门实行“奖惩制度”，在训练期间表现优异的、有突出贡献的可以在训练结束后予以表彰、奖励：评定标准主要以平时考勤与平时的训练组成。在训练期间请假须有经管学院正式的请假条，请假要写清楚情况，否则不予请假，请假条交到相关人员(白福君、李亚林)处，得到批准后，方可准假;合唱队全体队员在训练期间的考勤，实行上签到，签退制度。 正常训练时间前十分钟为签到时间。由文艺部干事组织实施，队员统一到文艺部干事处签到，签退。不许弄虚作假，找人代签到或替其他人签到、迟到、早退均视为旷假，三次旷假者可取消其参加合唱比赛的资格。
4、须听从老师指挥，尊敬老师，认真完成学院安排的任务，听从指挥、服从安排、认真完成训练，如有不同意见事后可以向相关人员(主要是白福君、李亚林)反映，不能使老师当众难堪。
5、各队员之间要和睦相处，杜绝发生口角、斗殴事件，如有发生，视情节严重与否，违者将受到一定的处分。
6、在训练期间内，要爱护场地内的物品，如有损坏照价赔偿;不得抽烟、喝酒、吃零食等，必须保证训练场地干净、舒适，给大家一个愉悦的训练环境。
7、合唱队员要注意个人形象，训练时不得穿拖鞋、背心，说话注意文明，不得污言秽语。
8、队员要妥善保管自己的贵重物品，如有遗失概不负责，不随意拿别人的物品，养成良好的个人行为习惯和品质。
9、爱护合唱队的一切财务，参加演出人员若使用租用服装或道具，应妥善保管，并在演出后及时归还，不得拖延或不归还。
合唱队管理制度范文篇三
为了全面推行素质教育，丰富学生的校园文化生活，陶冶情操，培养学生学习艺术的兴趣，提高学生艺术素养及表现力，弘扬学生个性发展，为广大爱好舞蹈的学生提供一个展现自我的舞台，营造和谐的校园文化氛围，我校特成立学校舞蹈队。具体要求如下:
(1)每位队员必须遵守本队的各项规章制度、维护本队利益。队员之间团结互助，与干部积极配合。建设健康向上、温馨和谐的合唱队。
(2)每位队员要爱护合唱队的公共财务，维护队的声誉。
(3)每位队员要保持训练场地的卫生，不得带零食进入室内，不得在室内吃东西。
(4)每位队员要按时参加本队训练、演出活动，不迟到、不早退、不无故缺席，有特殊情况必须提前请假!
(5)每位队员要尊重他人，听从指导教师指挥。练舞时要认真，不牢骚，不摆脸色，犯错时不顶嘴。
(6)各队长负责各队员的考勤工作，每次训练前5分钟，将考勤名单及时交于大队长。并协助队长负责训练时的纪律问题，定期检查队员的训练情况，负责发掘有艺术才华的同学。
看过合唱队管理制度范文的人还会看：
1.企业宣传管理制度范本
2.小公司制度范本
3.公司管理规章制度范本
4.公司制度管理规定范本
5.2016年管理制度范本