励志的演讲稿1000字

2017-06-03

别小看任何人,越不起眼的人。往往会做些让人想不到的事。永远别低估自己的能力,或许,你只是在做弹簧蓄势的过程,下面是小编为你整理的几篇励志的演讲稿1000字,希望能帮到你哟。

励志的演讲稿1000字篇一

公司综合部的两个副主任小吴和小贾是一对公认的铁哥儿们。两个人是大学系友,小贾比小吴高两级。两人在学校先后担任文学社社长,是学校著名的两支笔;两人都是大学一毕业就到公司上班,都在综合部从事文秘工作。小贾工作三年后被提拔为综合部副主任,小吴工作三年后,综合部另一名资深副主任老余被提拔为主任,小吴刚好也顶上了副主任的缺。

两个人同为综合部副主任之后,关系更加融洽。在工作上,两人互为补充,偌大一个公司,所有的重要文稿都被两人包揽了。对待工作,两人从不推诿,同心协力;评先评优时,两人则互相谦让。大家都说,他们是公司成立以来最优秀的黄金搭档。业余,小吴和小贾依然爱好文学,勤于写作,都是本市文坛的新秀。

一晃十年过去了,两人的关系仍亲密无间。

然而那天,小吴竟然在办公室和小贾大闹一场,最后还差点儿打起来。

吵架的原因很简单:市里要举行一场歌咏比赛,由各个单位组队参加。小贾负责报送公司参赛选手名单,名单上却没有小吴的名字。为此,小吴一回到办公室,就质问小贾是什么意思。小贾解释,报名时,小吴恰巧外出了,他打了手机,然而手机提示“暂时无法接通”。因为上头催得紧,他怕小吴没时间参加比赛,只好作罢。小吴却认为不可能联系不上,因为自己的手机信号一直很好。小贾提醒小吴,是不是去了手机信号盲区。小吴斩钉截铁地说,自己最近一直没有离开市区。后来,小吴冒出一句:“我看你就是怕我在外面的风头盖过你,才故意不通知我。”小贾也生气了,争来争去,火气终于越烧越旺,最后,两人甚至连10多年来的一些琐碎的往事都扯出来,10多年的友谊就这样被一件小事毁于一旦。

从此,小吴和小贾形同陌路,虽然同处一个办公室,却连话也不说了。

三个月后,综合部主任老余因到龄而退居二线,排名在后的副主任小吴在公开竞争中一跃成为主任,小贾则继续当他的副主任。

小吴上任不久,专门去拜谢老余。

小吴感慨地对老余说:“您上次给我的提点太重要了!自从我和他吵了一架之后,感情崩了,再也没有心理负担,否则,这次竞争岗位的‘活动’我还是很难出手。”

老余意味深长地说:“他只比你大两岁,这次你不把他甩下,你这个副主任只怕真的要做到退休,除非老实巴交的他当了主任后还有提拔的机会。这样的先例,在公司太多了。我知道你们两个交往太久,感情太深,不撕破脸面的话,你在他面前就没办法放开手脚竞争,那就只能一辈子跟在他屁股后头。而当你们关系破裂,那些顾虑不复存在了,竞争就有了快感,你的优势自然就发挥出来了!”

励志的演讲稿1000字篇二

美国保险巨头法兰克。毕吉尔刚从事保险业的时候,事业曾经一帆风顺。出色的推销能力,让他在这个行业里如鱼得水。当他充满激情、对未来充满抱负、渴望在保险业里大展身手的时候,他却遭遇了自己从业以来的第一个工作“瓶颈”问题,并被它牢牢困住。他出现了什么问题呢?

他想让自己的业绩得到迅速的提升,于是他开始起早贪黑地出去跑业务,并使出浑身解数说服客户购买他推荐的保险。为了争取到每一个可能成交的业务,他经常要几次三番登门拜访。可令他沮丧的是,一切的努力却收效甚微———虽然他付出了比往常多几倍的汗水,可他的业绩并没有比原来有多大的提高。

那段时间,他异常沮丧,整天郁郁寡欢,对前途丧失了希望,甚至想要放弃这个充满挑战的职业。

一个周末的早晨,从噩梦中醒来的他,仍然有些沮丧和不安。不过很快,他就平静下来。

他开始认真思考解决问题的办法。

他在内心里不断问自己:为什么最近自己会那么忧郁?问题到底出在什么地方?平日里工作的情景,很快闪现在他的脑海里:许多时候,在他多次登门拜访,百般努力下,客户终于答应下来购买他的保险,但在最后的关头,客户常常反悔,并说:“让我再考虑考虑,下次再谈吧。”这样,他最终不得不沮丧地离开,再花时间去寻找新的业务。

怎么办才能很快地把自己从沮丧中拯救出来呢?他在飞快地思考著。

当他没有想到更好办法的时候,他开始随手翻阅自己一年来的工作笔记,并进行细致深入的研究———希望从中能够找到答案。很快,他就发现了问题的症结所在。一个大胆的念头在他脑海里闪现,令他自己都有些震惊。

之后的日子里,他一改往日的工作方法,开始采用新的推销策略进行工作。结果令他大吃一惊,他创造了一个奇迹———在很短的时间内,他把平均每次赚2.70元钱的成绩,迅速提高到了4.27元。当年,他新接进的保险业务,第一次突破百万美元大关,引起业界的轰动。

凭著自己出色的智慧和独特的推销策略,法兰克?毕吉尔迅速成长为保险业内的巨头。

后来,法兰克?毕吉尔向世人公开了自己成功的秘诀。原来,当年他在自己的工作日志中发现了这样一组奇特的数据,从而改变他对工作的认识:在他一年所卖的保险业绩中,有70%是第一次见面成交的,有23%是第二次见面成交的,只有7%,是在第三次见面以后才成交的。而他实际上花费在那7%业务上的时间,几乎占用了他所有工作时间的一半以上。

于是,他采取的新推销策略是,果断放弃那7%的利益,不再为它的诱惑所动。这样,他就可以腾出大量时间用于新业务的拓展。于是,他成功了。

成功有时候就这么简单———果断放弃你人生的那7%!

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