护士求职个人简历模板

2016-12-02

简历是求职应聘的第一道门槛,在有限的空间内传递更多的有效信息,是简历成功与否的评价标准。以下是小编整理的护士求职个人简历模板,以供大家参考。

护士求职个人简历模板一:

姓 名: 周丽

性 别: 女

民 族: 汉族

出生年月: 19xx年x月

婚姻状况: 未婚

身 高:

体 重:

户 籍:

现所在地:

毕业学校:

学 历:

专业名称:

毕业年份:

工作经验:

求职意向

职位性质:

职位类别:

职位名称:

工作地区:

待遇要求:

到职时间:

福建龙岩 福建厦门 福建中医学院 专科 中西结合护理年一年以内 全 职 医院/医疗/护理 护士,医药业务员 ; 福建厦门 ; 福建龙岩 ; 元/月; 不需要提供住房 可随时到岗 160cm 50kg 20xx 20xx-3000

技能专长

语言能力: 普通话:流利

电脑水平: 一般

教育培训

教育背景: 时间 所在学校 学历

20xx年x月- 20xx年x月福建中医学院 专科

工作经历

所在公司: 三明市第二医院

时间范围: 20xx年x月- 20xx年x月

公司性质: 国有企业

所属行业: 医疗、保健、卫生服务

担任职位: 医院/医疗/护理

工作描述: 主要从事护理病人及一些医疗工作,如:静脉输液,肌肉注射,皮下注射,吸痰护理等等.

离职原因: 实习完毕

自我评价

我最大的优势就是敢于挑战,学习新的事物,勤学好问,吃苦耐劳.

联系方式

手机:***********

地址:***********

护士求职个人简历模板二:

姓名 黄xx

性别 女

出生年月 1985年10月28日

身高 155cm

婚姻状况 未婚

民族 汉

联系电话 13877570xxx

学历 中专

所学专业 护理学

执业证书 有执照

政治面貌 团员

家庭住址 广西玉林市州佩百诞路52号

毕业院校 广西玉林市卫生学校

实习医院 广西来宾市武宣县人民医院

个人特长 : 写作、画画、烹饪、羽毛球、唱歌

普通话: 标准

计算机水平: 良好

工作经历

至今相关工作经验计有 3 年

2005年3月~2006年1月 在私人诊所当护士

2006年2月~2008年6月 在玉林市消化病医院当护士

工作职责和业绩:在护士长指导下工作,主要负责病人的基础护理,协助医生护士抢救,根据医嘱完成病人的输液和指导病人正确服药及心理健康宣教工作。

尊敬的领导:

您好!

首先,感谢您在百忙之中展看我的自荐书。我是广西玉林市卫生学校02届毕业生。我校自建校以来,一直保持着治学严谨的优良传统。在这样一个学术气氛,创新精神较为浓重的环境中,在老师们的严格要求及个人的努力下,经过两年专业课程的学习和一年的临床实践,已具备了较为扎实的专业基础知识和临床经验,整体素质有了较大的提高。严谨、踏实、勤快的工作态度,做到自信、自立、自尊、自强,德、智、体、美、劳全面发展,自觉参加学校组织的活动,成为学校文学社社员,成绩较好,在第四学期荣获“二等奖学金”,获取计算机五级技能职业资格证书。在实习期间担任宿舍长,综合运用所掌握的基础理论和专业知识于临床,能对内、外、妇、儿科病人进行护理,具有对急、重、危病人进行初步应急处理能力。严格遵守无菌操作原则,认真做好“三查八对”的工作,具有较强的独立工作能力,适应整体护理的发展需要。经过3年多的临床工作,让我学会了很多知识,强烈认识到爱心、耐心和高度责任感对护理工作的重要性!临床护理和急救更加磨练了我的意志,极大地提高了我的操作能力和水平。自信这3年的工作让我实现了更高一级的飞跃,有信心接受一份全职护士工作。在以后的工作中我会更加努力,为护理工作尽职尽责!因此我对自己的未来充满信心。

我热爱护理事业,殷切期盼能够在您的领导下为这一光荣事业添砖加瓦,并在工作中不断学习,进步。

最后,请接受我最诚挚的谢意!

护士求职个人简历模板三:

姓名:**

证件:, 出生年月:19**年01 月01日

性别:女 婚姻状况:未婚

户籍: 现所在地:

身高:0CM 体重:0Kg

民 族: 工作经验:年 6月

求职意向

意向岗位: 护士

工作性质:全职

发展方向:应用自己多年的护理管理经验,把医院的护理工作程序规范, 护理服务更到位,病人对护理工作满意度更高.

要求地区:中山

月薪要求:

食宿要求:

教育经历

技能专长

职称:

计算机级别:

计算机能力:

兴趣/爱好:

其它能力:

工作经历

【广西*********医院】

职位名称:

公司行业:

公司性质:

公司规模:

公司描述:

工作描述:一.在院长的领导下,全面主持护理部日常工作。二.根据医院计划,护理工作的实际,负责拟订以病人为中心全院护理工作计划,并组织实施。经常督促检查,按期总结汇报。三.负责护理人力管理,组织并修订各级护理人员岗位、管理制度、各项规章制度、技术操作规程、护理质量标准等,并组织实施。四.督促、检查及考评各科室执行规章制度、技术操作规程、护理质量标准执行情况,质量评价重点是病人的护理效果,保证护理安全。五.深入科室,对危重抢救病人的护理工作进行技术指导,能解决和处理临床护理中的疑难问题。六.负责制订要在职护理人员培训和梯队建设计划,并组织实施。组织全院护理人员业务学习、业务查房和专业培训,定期进行业务技术考核并建立技术档案,开展护士长个体绩效评估。七.主持召开全院护士长会议,分析护理工作情况,定期组织护士长检查科室护理工作及夜间护理查房,学习和交流经验,不断改进工作。八.组织领导全院护理科研工作,收集国内外护理专业发展动态,开展新业各,推广应用新技术,促进护理专业发展。根据教学目标,负责护理临床教学的管理,组织落实护生计划和临床进修任务。九.了解并掌握全院护理人员思想、工作、学习动态,协同有关部门抓好政治思想工作和职业道德教育,对全院护士人力进行合理的分配和使用,并向院长提出护理人员升、调、奖惩等意见。十、密切与各科室、各部门的联系,协调和配合。

自我评价

从事临床护理管理25年来,(护士长8年,护理部主任17年),自己积累丰富的管理经验和专业技能,知道如何发挥每个护士在工作时最佳精神状态,减少或杜绝差错发生;知道如何制定护士的技能培训方案,提高护士的工作能力;知道如何培训护士成为良好“医院的窗口”,言语举止大方得体,使病友在接受护士提供的护理服务中,享受温馨暖意的治疗服务,可提高病友对医院服务的满意度;知道如何培训员工提高法律意识,运用法律保护自己,减少医疗纠纷的发生。任17年护理部主任期间,更换5届院长,自己一直在护理部主任岗位.

如有机会为贵院服务,将尽职尽责,打造医院护理形象,使医院护理在原有的基础上,更上一个台阶。

谢谢!

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