单位基层领导的文章

基层，指的是设在面层以下的结构层。主要承受由面层传递的车辆荷载，并将荷载分布到垫层或土基上。基层领导直接链接着群众和人民，是工作之中最重要的一环。下面是小编为大家整理的关于单位基层领导的文章的相关资料，供您参考!

单位基层领导的文章篇1：浅谈如何做一名合格的基层领导干部

来源：《科教导刊·电子版》2014年第26期

摘 要 党的事业，根基在基层，关键在干部。如何当一名合格的基层领导干部，关键是要思考并回答好五个方面的问题。

关键词 党建工作 基层领导干部

中图分类号：D262.3 文献标识码：A

“基层工作很重要，基础不牢，地动山摇”。习总书记的这句话充分说明了基层工作的重要性，做一名合格的基层党员干部，这不仅是时下社会对我们基层党员干部在新时期提出的新要求，更是广大百姓、广大人民群众内心的呼声。作为一名基层领导干部，担负着上级方针政策的贯彻落实，担负着百姓奋力奔小康的艰巨任务，担负着本地区物质文明、政治文明和精神文明建设的庄严使命。重任在肩，要有政治上的坚定正确，思想上的成熟周密，本领上的出类拔萃，行动上的务实创新。当前，党的群众路线教育实践活动正在全国进行，那么在新形势下如何做一名合格的基层领导干部呢?

(1)做一名合格的基层领导干部，政治上要具有“三个不动摇”。 一是坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导地位不动摇。二是坚持社会主义初级阶段的基本路线不动摇。社会主义初级阶段的基本路线是“一个中心，两个基本点”，就是以经济建设为中心，坚持四项基本原则和改革开放。三是坚持忠于祖国、忠于人民的坚定立场不动摇。忠于祖国、忠于人民的根本是全心全意为人民服务，使全体人民共同富裕，为社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设更上一层楼而努力奋斗，为中华民族的伟大复兴而殚精竭虑。

(2)做一名合格的基层领导干部，思想上要做到“三个服从”。一是服从党纪国法。做任何事情都要讲规矩。严格遵守国家各项法律法规，自觉遵守各种规章制度，同党组织保持高度一致，严格执行党的各项决议，保守党的秘密。同时，廉洁自律，从党员的角度及做人的角度要求自己做老实人，说老实话，办老实事。还要积极响应国家号召，投身到经济建设各项社会事业发展的洪流中。二是服从大局全局。识大体，谋大局，做大事，是每个基层领导必须做到的。三是服从具体实际。党的方针政策离不开具体实际，基层贯彻方针政策的举措离不开具体实际，克服困难解决矛盾更离不开具体实际。一切思想动力都要付诸实践才能具有实际意义，为人民服务需要到实践活动中去实现，共产党员加强党性锻炼和修养，需要到实践中去锻炼。一个共产党员一旦脱离了社会实践，其为人民服务的目标就要落空，其主观改造就失去了动力，认识就要僵化，思想就要落后。同时躬身到实践中，需要脚踏实地、不怕苦、不怕累，坚决杜绝好大喜功、弄虚作假、做表面文章的恶习，不搞“形象工程”、“政绩工程”。坚持立党为公、执政为民，始终密切联系群众，坚持人民利益高于一切，倾心解决群众关心关注和反映强烈。

单位基层领导的文章篇2：如何做一名合格的基层领导干部

乡镇是最基层的政府组织，乡镇领导干部一直都是最基层的工作者。但乡镇领导干部却是贯彻执行党的路线、方针、政策的具体执行者，是直接与农民打交道的干部。一言一行直接影响党和政府在人民群众心中的形象，在很多人的心目中，乡镇事情真多，乡镇政府真难，乡镇干部真苦，面对如此现状，如何才能做好一名合格的乡镇领导干部，结合自身体会，认为从几个方面下功夫：

一、要用科学理论武装头脑，夯实乡镇领导干部为民的思想。 思想政治素质是乡镇领导干部的灵魂。乡镇领导干部要坚持用科学理论武装头脑，指导工作。把学习理论与改造世界观结合起来，与开展实际工作结合起来，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，切实把立党为公，执政为民的要求落实到工作岗位上，体现在实际行动中，满腔热情地为党和人民的事业而勤奋工作，做一名政治上合格的乡镇领导干部。

二、要提高履行职责能力，增强乡镇领导干部发展的本领。 发展是执政兴国的第一要务。服务发展，推进发展的本领，是对乡镇干部自身素质的直接检验。乡镇领导干部要以能力建设为核心，努力成为学习型、思考型、实干型、创新型干部，不断增强服务发展，推动发展的本领。精心谋事、潜心干事、善于成事，勇于创新的高手，努力在各个岗位上做出优异成绩，齐心协力促进事业发展，做一名善于推动发展的乡镇领导干部。

三、要树立法治观念，坚持依法行政。

乡镇领导干部要自觉加强法律学习，增强法律素养，牢固树立遵守法律，依法行政的观念，坚持严格执法、文明执法、公正执法。认真履行法律赋予的职责，把握法律授予的管理经济社会事务和其他行政事务的权限，既不能在位不作为，又不能越位乱作为。积极慎重地处理事关人民群众的问题，善于运用法律手段保护人民群众的合法权益，自觉接受监督，不滥用权力，不以权谋私，不以权代法，不以权压人，维护法律的尊严，做一名模范依法行政的乡镇领导干部。

四、要加强思想道德修养，培育高尚的人品。

思想道德修养是公务员做人做事的基础。作为乡镇领导干部要把全心全意为人民服务作为思想道德修养的最高追求，坚定理想信念以立德，树立风范以守德，正确运用权力以行德，克已自律以美德，把思想道德修养作为终身课题，不断升华思想境界，以高尚的人格魅力，展现新时期乡镇干部的良好精神风貌和时代风采，做一名经得起考验的乡镇领导干部。

五、要求真务实，做到勤政为民。

求真务实是工作取得成效的重要保证，勤政为民是干部履行权力的根本要求。树立正确的政绩观，坚持从实际出发，把积极进取与求真务实结合起来，把工作热情与科学态度结合起来，把实现长远目标与抓好当前工作结合起来，创造经得起实践、群众和历史检验的业绩。牢记党的根本宗旨，增强群众观念和公仆意识心系群众、服务人民，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。反对形式主义、官僚主义、克服落后的作风，改进工作方法，提高行政效率，切实为基

层服务，为群众服务，让基层满意、群众满意，做一名人民群众拥护爱戴的乡镇领导干部。

六、加强学习培训，提高政治理论素养。

要深入扎实地学好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，真正掌握马克思主义的立场、观点和方法，提高解决实际问题的能力，坚持正确的政治方向。这就要求基层党委要把政治理论学习纳入党委工作日程，做到正规化、制度化、系统化，并把干部的政治理论学习同干部的考核、使用挂钩。在学习中，要增强时效性和针对性。另外，要以改善干部知识结构为重点，有计划性、针对性和实用性地开展培训。通过培训，提高他们的科学文化水平，提高他们理解能力并结合本地实际贯彻落实上级政策的能力和增强带领群众科学致富的本领。

七、加强宗旨教育，树立为民意识。

一是要牢固确立全心全意为人民服务的宗旨。要从讲政治的高度，以加强党性锻炼为切入点，坚持真理，修正错误，树立坚定的共产主义人生观，价值观，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，关心群众疾苦，倾听群众呼声，要把群众赞成不赞成，拥护不拥护，高兴不高兴，答应不答应作为自己的行为准则，始终把工作的出发点和落脚点与群众利益相统一，把对上级负责与对群众负责结合起来，为群众办好事，办实事，谋实利。二是要深入实际，搞好调查研究。坚持“一切为了群众，一切依靠群众。“从群众中来，到群众中去”的群众路”

线，勇于在实践中接受锻炼，经受考验，增长才干。三是要坚持批评

与自我批评。对党内的错误思想和行为敢批评，敢斗争。四是要保持和发扬艰苦奋斗的优良传统作风，在当前发展市场经济和社会转型期，要克服和防止贪图安逸，追求享受，讲究排场，挥霍浪费的资产阶级思想，以自己的模范行动来影响带动广大群众。

八、加强实践锻炼，提高领导水平。

“书上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。提高素质离不开实践，离开实践则一事无成。要注意在抓好每一项工作的落实中提高能力素质。一是越是不起眼的工作越要抓明白。不起眼的工作并非都是小事，把不起眼的工作抓明白，得出真知灼见，给人以新的启迪，需要有敏锐的眼光，对事物有深刻的认识。二是越是不懂不会的工作越要反复抓。人总是在实践中由“不知”到“知之”。平常我们在抓落实的过程中，总会遇到一些不懂不会的问题，这就需要我们去学习和探求，只有通过反复实践和摸索总结，把不懂不会的工作干懂干会，才能增长新的知识和才干。三是越是任务重、时间紧的工作越要抓紧。俗话说急中生智。任务越重，时间越紧往往最能检验和锤炼一个人方方面面的素质，激发人的潜能。

九、加强道德修养，增强人格力量。

一个高素质的干部必须要有先进的思想，健康的意识，正直的为人和文明的言行。要追求积极向上和高格调的生活方式，遵守社会公德，职业道德和家庭伦理道德，决不能沉溺于低级，庸俗的生活情趣，我们在改造客观世界的同时，要努力改造自己的主观世界，按照党章规定，党员标准和领导干部准则，严格要求自己，牢牢树立正确的世

界观和人生观，保持共产党人的崇高思想境界和道德情操，淡泊名利，克已奉公，多想事业，多想群众，为党和人民贡献自己的一切，一是要自重。要尊重自己的人格，珍惜自己的名誉，要有高度的政治责任感和历史使命感，二是要自省，坚持从党性，党对党员干部的要求出发，经常对照自己，检查自己。三是要自警，经常警示和告诫自己，警钟长鸣，防微杜渐，四是要自励。时常用远大的理想，高尚的品德，先进的人物激励自己，奋力拼搏，积极进取.

作为一位基层财政工作者，我更加明白自己在工作中的义务与责任，一个基层干部合格与否，不光取决于上级领导部门，还取决于他在职工群众心中的威信。一名基层干部如果能做到全心全意扑在工作当中，不利用手中的职权谋取私利，不倚仗自己是干部强取豪夺，不以自己是领导就一手遮天，这样的干部就应该是一名合格的基层干部，这样的干部无论走到哪里，都会受到别人的尊敬，无论他们是否在位在岗，职工群众都会永远记得他，他的身上仍然是魅力四射!

单位基层领导的文章篇3：浅论如何做一名合格的企业基层干部

作者：华永全

来源：《博览群书·教育》2013年第09期

摘 要：要成为一名合格的企业基层干部，要时刻清楚自己的一言一行、一举一动不仅代表着个人的行为，而是代表着整个企业的形象，只有把自身的管理潜能挖掘和发挥出来，才能为企业的发展真真正正地起到促进和推动的作用。

关键词：如何做 ;合格;基层干部

笔者服务的企业是一家国有大型煤炭企业——大同煤矿集团公司，近几年，企业的发展速度加快、规模扩大、管理水平提升，企业做出的决策、发展战略，形成的科学管理体系，需要中层管理干部正确执行。而一批懂经营、会管理、善沟通、能拼搏、踏实公道、正派廉洁、务实创新的基层干部，对企业决策的有效执行起着决定性的作用。如何做一名合格的基层干部，笔者结合本职工作，谈谈自己的看法。

一、当前企业基层干部普遍存在的问题

1.缺乏大局意识

企业每年面临的经营形势和环境都不相同，特别是今年煤炭市场再次遭遇“寒流”，但是一些基层干部仍提不出明确的目标和措施，始终在等待上级下达任务。表现在工作上，各自为阵，盘算自己的“小九九”，缺乏大局意识。

2.缺乏独立工作能力

个别基层干部对部门职责不清、业务不熟，不能结合企业的新形势、新情况、新任务自觉履行职责、主动抓工作，导致单位的工作严重滞后，影响了企业整体工作的进展步伐。

3.缺乏团队合作精神

个别基层干部崇尚权力，但又不愿承担责任，即使是小错误，也要推到别人的身上。对别人的成绩，想法设法地联系到自己身上，习惯与同事或下属争功抢名，使团队缺乏凝聚力，使得单位无法建立互相合作、互相信任的工作气氛。

4.上情下达不及时

个别基层干部没有及时将企业每个阶段的重要进展情况传达给职工，造成不良“小道”消息恣意传播，同样下情也无法上传，不仅增加了管理成本，造成企业决策得不到很好执行。