酒店管理简历范文_有关酒店管理的简历
撰写简历是酒店管理个人求职者求职活动的开端。下面是小编整理的酒店管理简历范文，以供大家阅读。
酒店管理简历范文(一)
XXX
大专
10年以上工作经验
|现居长沙芙蓉区五一大道|广东清远人
求职餐饮管理、酒店管理|想在 长沙芙蓉区 工作|
期望薪资 12000-20000元/月
从事酒店运营管理工作十余年，具备系统的知识结构、有丰富的规范企业运作经验，连锁运营、系统管理、战略规划实施的实战经验及市场敏锐的洞察力;擅长标准化转换，体制建立，人才培训，会议管理，整合运营，组织规划等。
工作经历：
长沙市梅溪湖国际酒店
工作时间：2013年05月-2014年03月 [10个月]
薪资水平：12000-20000元/月在职职位：执行总经理
工作职责：
1：根据公司中长期发展规划及本年度计划分解，推动公司职能部门的工作目标达成。
2：推进管理团队的建设、塑造、维护发展和传播企业文化。
3：了解部门的工作计划，协调公司资源，支持部门目标达成。
4：制定公司产品结构，价格体系，运营管理标准。
5：根据经营状况及商业环境，修正公司经营方向及策略。
6：完成总经理职责内所有管理工作
哈尔滨舜和酒店管理有限公司
工作时间：2012年11月-2013年07月 [8个月]
薪资水平：12000-20000元/月
在职职位：执行总经理
工作职责：
1：筹备舜和酒店的前期开业推进事项。(公司经营策划书、筹备计划书、组建筹备团队、编制软项、招标、审核、各工作推进跟踪等)
2：完成酒店开业前管理团队建设及各职能部门的体制建设工作。
3：根据酒店所处地域、商业环境、经营面积、市场定位、分析等制定产品结构、经营方向及公司的中短期发展规划。
4：制定公司运营整体工作计划、目标及实施方案。
5：分解公司整体管理及经营目标，并协助各部门完成部门体制管理的定稿工作(产品体系、薪酬结构、运作流程、管理体制等)
6：协调公司资源，支持各部门工作推进事项。
7：制定各部门经营费用的预算。
8：监督公司所有流程的合理及高效。
9：处理工作开展中的所有运营管理事件。
10：对公司所有经营及管理事项负责。
苏州川福餐饮集团
工作时间：2002年03月-2005年12月 [3年9个月]
薪资水平：5000-8000元/月
在职职位：区域总经理
工作职责：
1：管理团队建设及员工团队激励
2：整合公司资源，贯彻执行公司对于区域经营的指导方针及各项工作任务。
3：制定区域管理工作的推进计划，报总部审批后进行工作的开展。
4：传达公司总部的各项通告，并跟踪执行的结果。
5：分析区域经营状况的并升级公司的产品、服务等各工作事项。
6：对区域的经营收益、离职率、满意率等各管理工作负责。
教育背景：
1999年12月-2001年11月北京联合学院饭店管理
获奖经历：
餐饮职业经理人2006年02月
高级培训师2010年08月
酒店管理简历范文(二)
目前所在： 越秀区
年 龄： 18
户口所在： 茂名
国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
培训认证： 未参加
身 高： 165 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 40 kg
人才 测评： 未测评
我的特长：
求职 意向
人才 类型： 普通 求职
应聘职位： 咨询热线/呼叫中心服务人员：
工作年限： 2 职 称：
求职 类型： 实习 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 2000--3500 希望工作地区： 越秀区,天河区,荔湾区
工作经历
公司性质： 私营企业 所属行业：餐饮业
担任职位： 销售
工作描述： 介绍顾客需要的
离职原因： 个人原因
聚佳商场 起止年月：2009-05 ～ 2010-05
公司性质： 私营企业 所属行业：美容/保健
担任职位： 化妆/销售
工作描述： 给需要的顾客化妆，化妆品·
离职原因： 个人原因
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 广东电子技术学校
最高学历： 中专
获得学位:
毕业日期： 2011-08
专 业 一： 商务管理
专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语 一般
粤语水平： 良好
其它外语能力：
国语水平： 良好
工作能力及其他专长
在工作中尽职尽责,爱向困难挑战,有一定的适应能力,做事稳重,有较强动手能力
，性格开朗，工作稳健、认真、细心、忠于职守，保密意识强， 能够严格遵守财务制度，积极主动完成本职工作，接受挑战，具有团队精神
具有职业操守和团队合作能力,善于交际,易于沟通.以及学习知识的速度较快,可塑性强
详细个人自传
本人性格开朗做事认真、负责，有耐心，心思敏捷，能吃苦耐劳
酒店管理简历范文(三)
苏曾
一年以上工作经验|男|25岁(1991年2月1日)
居住地：北京
电 话：138*******(手机)
E-mail：xx.com
最近工作[5个月]
公 司：XX有限公司
行 业：酒店/旅游
职 位：酒店前台管理
最高学历
学 历：本科
专 业：酒店管理
学 校：北京大学
自我评价
本人思想端正、积极向上、适应力强,有管理、组织能力。工作中能吃苦肯钻研，能承受较强工作压力，注重长期稳定的发展机会、谈判及沟通/协调能力强，强烈的工作责任心及优秀的问题分析与处理能力。强烈的团队协作意识、结果导向及成本控制意识强，并且从事的每项工作都能很好的完成。
求职意向
到岗时间：可随时到岗
工作性质：全职
希望行业：酒店/旅游
目标地点：北京
期望月薪：面议/月
目标职能：酒店前台管理
工作经验
2015/4 – 2015/9：XX有限公司[5个月]
所属行业：酒店/旅游
行政部 酒店前台管理
1. 负责酒店VIP客人的接待，其中包括VIP客人的早餐服务，会议，预定，入住，退房手续等。
2. 参加主管例会，及时了解员工的思想动态并报部门经理，检查员工的仪容仪表，组织纪律，礼貌用语及工作效率。
3.制定并组织实施员工的培训计划，正确的评估下属工作。
2014/5 – 2015/3：XX有限公司[10个月]
所属行业：酒店/旅游
运营部 运营总监
1. 负责下属各连锁旅游景区度假酒店的开业筹备、设计规划及服务系统的搭建。
2. 负责下属酒店的开业验收，开业后全面运营管理。
3. 健全连锁酒店运营各项制度，服务流程，完善酒店运营管理体系。
教育经历
2010/8— 2014/6 北京大学酒店管理本科
证书
2011/12 大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)