互联网创业企业家故事

2017-03-09

随着互联网在我国的普及,网络带来了越来越多的创业机会,所有很多人选择在网络创业寻找机遇。那么下面是小编分享的互联网创业企业家故事内容,希望对您有所帮助。

互联网创业企业家故事一

网名叫水精灵的女人,今年30岁,2年前曾是某网络的网页编辑。在做网络编辑的时候,她发现关于儿童的新闻或者是图片的点击率非常的高。在当上妈妈后,工作很忙,她很少有时间可以好好的陪儿子,于是索性的辞了职,与几位朋友在网上开了家母婴用品店。后来她一个人做,独立经营自己的水精灵外贸童装,从高级白领成功转型为自由自在的女老板。

想要网上开店,选择很重要。一定要选择好的交易网站,比如像天猫网,比较适合做零售。此外,卖家也不要贪图一时的便宜而选择完全没有名气的网站开店,有的网站收费虽然贵了一些,但是名气大,点击率很高。

水精灵表示,网上开店想要获得成功,必须要了解网络。由于网上交易对客户及厂家的情况都不容易弄清楚,所以这一行都是选择先付款,后发货。付款方式主要还是银行转账的多,也有一些是直接在网上支付的,但网上支付方式到款时间比较长,所以用的人不是很多。

做童装生意是比较考眼光的,如果眼光不准,进的货就会压在自己手上,卖不出去。现在她每个月会进两万元左右的货,都是认为很值得买入的货。她说,家中一个17平方米的大阳台已经被她彻底变成仓库了。但有时压货也不要太介意,因为潮流总是在变。去年她进了一批货,当时买得非常的少,但今年一开春就被客户买光了。“我也不怎么发愁压货这个问题,实在不行,还可以找个展销会去甩货。做童装批发的没有不压货在手上的。”

由于主要是做童装批发,所以遇到较大的订单,她会要求厂家以自己的名义直接给客户发货,以减少仓储以及运输的费用。对一些批发量较小的零售商,她会自己先把货拿进来,再去找货运公司送货。一些合作时间较长,信用较好的货运公司也会代她收款。而对于网上的零售,她会委托快递公司送货,一般送一件衣服的快递费是10元,由购买者承担这笔费用。

网上开店,不用铺租,不用请工人。水精灵说,有一段时间想偷点懒,就请了别人来帮忙,但结果帮工的效果并不好,只好由自己一手完全打理,她笑称自己现在是家庭主管+网店主管+库管,三管齐下。自己把关产品进货,之后把它们拍成数码照片,挂在网上,然后进行网络营销宣传、客户服务、发货等等,所有的环节都不必看别人的脸色,只要按照自己的心意去做就可以了。

当初三个合伙人最后各人分别去开了一个完全属于自己的店。结果两年多下来,三个人都经营得不错,一个在淘宝网上成为钻石级卖家,另一个已经给自己订下了每日纯利400元的目标。而水精灵自己的月营业额则开始突破五万元。她表示,现在固定客户越来越多,生意越来越好做了,并且成交的范围也越来越大了。最远的一个客户是新加坡的,最多的客户则来自台湾。这就是网上开店的好处:客户完全不受地域和时空的限制,在你睡觉的时候,订单就通过网络传过来了。

她说,现在每天早上8点把儿子送到幼儿园后就打开电脑,看看有没有什么订单。如果有,就通过MSN或是QQ进一步商定各种产品的细节,如果没有就更新一下店面什么的。一直开机直到下午5点去接儿子回家,晚上再上网呆一两个小时,但保证9点多陪儿子睡觉。这可是在公司上班做不到的,她说,在公司经常加班,周末也要加班,每天跟儿子见面的时间不超过两个小时。

互联网创业企业家故事二

创业其实是“勇敢者的游戏”,关键是你如何做个“有心人”,并且是否真的心怀孤注一掷、勇敢向前的“创业梦想”。有这么一位创业者,就在创业这条路上不断挑战着自己,并且不断发掘出自己的潜力,为了创造一份属于自己并造福社会的事业,全力以赴。他就是搜前途的创始人兼CEO—刘勇。

在选择创业之前,刘勇也曾过着非常稳定的职场生活,但是对于不喜欢安逸重复的他而言,不断调整与挑战成为他的人生常态。最初,刘勇刚从大学毕业就顺利地抱上了铁饭碗,然而工作两年后,他毅然决然地选择了离开。“每天的工作单调重复,一成不变,二十多岁就看到了六十岁的生活,想想真是太可怕了”,和很多有理想、有抱负的年轻人一样,他认为青春就要敢于挑战自我,创造新的更有意义的人生价值。

离开了安逸的生活,他决定重新出发继续学习,在清华大学计算机系攻读网络专业并获得硕士学位,毕业之际,受到身边出国氛围的感染,通过努力得到了去加州大学圣克鲁斯分校攻读博士学位的机会,但是在成功获得计算机硕士学位之后,他选择了尽早踏入社会。

追寻内心的召唤 心系创业理想

每一个优秀的创业者都有一颗不安分的心,也都经历过一段鲜为人知的艰辛岁月。回首来路,刘勇笑谈道:“我虽然打拼了近二十年,可谓历尽挫折,但是内心却葆有最初创业时那颗蠢蠢欲动的心。”刘勇在谈到自己的创业经历时,他的眼神中流露出坚定的信念。

刘勇攻读的硕士专业都是网络路由技术,在其导师清华大学的史美林教授和加州大学的J.J.Garcia-Luna-Acevesz教授的指导下,他对于ad-hoc自组网理论的研究尤为专注,并且这两位教授均是中美这一领域的顶尖的行业专家,通过深度研究该理论,他在网络技术方面具备了专业深度的创新技能。

从加州大学毕业后,刘勇曾在美国的一家全球领先的ALM、CRM和ITSM管理软件供应商工作,担任测试部中国外包团队经理,并创立中国分公司,出色地完成了中国团队的管理和开拓工作。而后,随着软件行业不断显现出颓势的迹象,为顺应大势所趋,他进行了工作方向的调整。当时正值游戏热潮兴起的黄金时期,于是他选择加入一家迪斯尼全资控股的游戏公司,负责其整个中国团队产品、研发及市场工作。作为国内最早一批进行跨平台游戏开发的团队,成功获得多个国内外运营商的合作签约。

随后,由于美国公司高层的变动,对整个公司在全球的布局产生巨大变动,此时的他,做了一个酝酿已久的决定,自己出来创业。

但是,是选择继续做游戏还是选择互联网?

如果选择继续做游戏行业,已在该领域驾轻就熟的他可以尽快赚很多钱。与此同时,基于多年的观察、实践和学习,他敏锐地注意到在线招聘与职业教育领域虽然市场巨大,但是一直存在很大的瓶颈,没有突破。“哪里有抱怨,哪里就有机会”,一旦在这个领域突破,就将颠覆整个市场,成为一个新的巨头,对个人职业成长与企业发展将产生巨大推动作用。后者虽然能够造福社会,前景广阔,但是毕竟是这个行业20年来未能解决的精准招聘问题,一定暗藏重重困难。

“前进的道路充满了很多的选择,有平坦也有崎岖,关键是要善于发现哪条路才是最适合自己的,选择错了就要勇于重新调整;与此同时,在金钱和理想之间,我会选择理想。”刘勇一直像一位苦行僧一样在跨界创业的路上坚持着,源于在他心中一直存在的梦想:做一个不平凡的人,创造一份能造福大众的事业。由于经历了多年商战实践的洗礼,刘勇具备了跨界作战的能力,思维不再固化,而是敢于打破常规,不断创新。

正是由于带着这样的信念与情怀,在做了半年多的预研工作之后,他选择为了理想再次出发,于创立了中国最专业的大数据职业服务平台—搜前途。

颠覆者往往都是“门外汉”

刘勇希望可以通过独家研发的产品,真实地帮助年轻人缓解就业的压力,找到理想的职位,并基于自身不足不断学习改进,实现自己的梦想。刘勇认为“颠覆行业,并不一定是身处行业多年,思维定势有时候会束缚你的创新”,马云和史玉柱当年的创业已经证明了这一点。颠覆一个行业不仅需要的是勇气和打破固有思维的魄力,更需要你站在全局和局外人的角度,能够客观、全面、冷静、透彻的解析这个行业,并找到行之有效的解决方案。

现在很多行业专家常常受到固有思维的限制,在面对新鲜事物时,常常显得反应迟钝或畏首畏尾,“门外汉”们却常常能跳出已有的模式,发现新的办法解决问题。刘勇正是从他多年学习的计算机专业中钻研的ad-hoc自组网原理获得灵感,研发出大数据spider算法,通过对用户的意向职位和个人能力进行职业体检,基于用户优势推荐匹配工作,基于能力不足推荐培训课程,从而为用户提供一体化的职业服务。

带着最初对创业的热忱,搜前途创始人刘勇近日受中国电信创新孵化基地的邀请,以导师身份在会上与青年创业者们分享了以上的创业故事和心得。这次分享的主题是刘勇十年来的第三个创业项目—大数据职业服务平台“搜前途”。该项目的创业历程充满了心酸和喜悦。会上,刘勇还为青年创业者们展示了搜前途上线后为用户带来的颠覆性体验,同时,他敢于挑战的创业决心也感染了在场的青年创业者们。

在刘勇看来,在线招聘行业不仅能帮助人们求职,更可以作为切入点来分析职业能力差距,为人们终身的职业成长提供帮助。在大数据时代,在线招聘之前的传统、低效的广告模式必须被淘汰,他决心颠覆这个行业。结合自己的学术和管理背景、以及找工作和招聘员工时的经历,他和团队共同研发出可帮助求职者和企业HR进行筛选的算法,从而提高招聘效率,促进个人和企业成长。

精准匹配将是在线招聘的大势所趋

在线招聘领域的痛点——效率低,这是一个老生常谈的话题,据艾瑞咨询统计,在线招聘求职者将突破两亿大关,如何为这两亿用户带来优质高效的招聘服务是在线招聘领域众多玩家长期思考的问题。

随着移动大数据时代的到来,通过大数据进行人岗精准匹配成为大势所趋,不论是智联招聘,还是前程无忧,再到专门面向垂直互联网领域招聘的拉钩网,以及新晋的面向垂直电商行业招聘的阿里招聘,都以精准招聘为卖点,在线招聘领域无疑已进入精准时代。搜前途所做的一切,就是要将精准招聘真正落地。

人才是未来最重要的资源

人才是未来最重要的资源,随着互联网金融、游戏行业的发展,专注单一行业的人才难以满足企业跨界发展的需求,只有不断提升人才的综合能力,注重其专业技能及综合能力的全面培养和提升,满足跨界及专业人才市场的需求,企业才能在未来的竞争中取得优势,专注人才成长培训的职业教育领域已成为新的增长点。搜前途通过大数据spider算法将人才职位能力进行量化分析,做到精准人才识别,无疑,将为人才进行科学、合理的职业培训提供支持,以实现企业招聘、个人就业、终身职业规划、可持续发展的关键目标。

据透露,搜前途目前已经获得了多家天使投资机构数百万元人民币的投资。虽然已经有了良好的开端,但是面对未来,刘勇表示:“虽然我们奠定了坚实的基础,但是要实现目标还是任重道远,感谢并希望更多的人支持搜前途,我们会保持初心,坚定地走下去。”

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