大学共青团管理制度范文

2016-10-30

大学共青团管理制度范文一

第一章总则

第一条重庆大学学生社团(以下简称“社团”)是由重庆大学学生依据兴趣爱好自愿组成，按照章程开展活动的学生组织。学生会、研究生会不属此范围。

第二条社团应根据社团创办程序在学校登记注册，并具有完善的章程。社团实行申请成立，学期注册，活动审批的基本管理办法。

第三条社团必须严格遵守相关法律法规和学校规章制度及有关规定，不得危害国家的统一安全、社会秩序和民族的安定团结，不得影响学校正常的教学科研秩序与安定和谐的校园氛围。

第四条学校支持社团的发展。社团应根据教育改革及学生成长成才的需要，组织广大同学培养正当广泛的爱好兴趣和钻研精神，积极开展健康有益、丰富多彩的第二课堂活动，提高学生综合素质，丰富校园文化生活。

第二章社团组织管理

第五条学校成立学生社团指导中心(以下简称“指导中心”)，挂靠校团委，受学校委托，负责社团的注册、服务、指导、管理工作。学校为指导中心提供充分经费保证。

第六条所有社团必须经指导中心登记注册，否则为非法社团。学校严禁非法社团开展活动。

第七条社团分为一级社团、校级社团和院级社团。一级社团和校级社团面向全体学生招收成员和开展活动，院级社团面向本院学生招收成员和开展活动，研究生社团面向研究生招收成员和开展活动。

第八条社团可以确定固定的指导单位，一级社团和校级社团指导单位可为各学部、职能部处或学院，院级社团指导单位应为所在学院团委。社团可由多个指导单位共建。

第九条社团可以聘请固定的指导教师，指导教师可为我校教职工。学校积极支持教师担任社团指导老师，社团指导工作是学校教师公共服务的重要组成部分。社团可聘请专家、社会人士担任顾问。

第十条各学部、职能部处、学院应支持社团工作和学生社团活动。

第十一条社团可根据发展需要和团员人数成立团支部，受重庆大学社团团工委的指导。社团中团员应参加所在院系和所在社团团支部的活动。

第三章社团成立及成员

第十二条申请成立新社团应至少有10名以上(含)同学方能成立，成立社团应当提交相关材料，履行相应的手续。

第十三条社团的名称应当与学生组织的性质一致，与自身宗旨相符，准确反映自身特征，不得违背校园文明风尚和社会公共道德。一级社团、校级社团全称原则上须冠以“重庆大学”字样、院级社团全称应冠以“重庆大学XX学院”字样。

第十四条社团的内部关系、组织方式和机构设置由各社团自行决定。社团应建立民主决策的理事会制度。

第十五条社团成员必须是我校正式注册的在校学生。外籍学生可到国际学院备案后加入社团。社团成员毕业后可作为社团的荣誉会员继续参加社团活动。

第十六条社团负责人应为未受过校纪校规处分的成绩优良的重庆大学在校学生，通过公推直选方式产生。

第十七条社团负责人和主要骨干纳入学校学生骨干培养体系，其社团工作成绩在相关的综合测评和推优评奖中给予相应考虑。

第四章社团活动

第十八条社团举办活动须遵守相关法律法规以及学校相关规章制度，并按照相应审批程序进行。所有社团活动应采取必要措施确保活动安全有序的进行。严禁社团开展超过其宗旨的活动。

第十九条社团出具证明、发布公告、进行宣传时须遵守相关法律法规，做到内容真实可靠并署社团全称，未经允许不得以校团委、指导中心、社团指导单位或其他组织的名义开展活动。

第二十条社团邀请校外(外籍)人士出席活动或举办讲座，需遵守学校宣传(外事)部门的相关规定，提前向指导中心提交申请材料，经审查批准后方可进行。

第二十一条社团创办刊物，须指导中心批准方可创刊。社团刊物内容实行主管教师负责制，即在出版前，必须经指导单位主管教师审查其内容之后方可付印。社团刊物未经允许，不得在校外传播。

第二十二条社团官方网页、民主湖论坛专版和官方微博是社团文化宣传的网络阵地，必须遵守相关法律法规和学校管理条例。

第五章社团财务

第二十三条社团严禁向社团成员收取会费。

第二十四条社团的活动经费，原则上由第一指导单位承担。

第二十五条社团的活动经费，原则上以立项申请为主，自行筹集为辅。

第二十六条社团举办活动可以寻求社会捐赠，社团接受任何单位或者个人的捐赠资助，须先征得指导中心的同意，并向社团成员公开说明。合同必须由赞助方、社团负责人、指导中心负责人三方签字才视为生效。接受的捐赠资金和物品必须在重庆大学教育基金会入账和登记后使用。

第二十七条社团的经费必须用于章程规定范围内的活动，社团负责人或其他成员须严格遵循学校相关财务制度及社团内部经费管理规范，应自觉接受指导中心的监督，同时还应具备一定的自律意识和节约观念。

第二十八条社团自成立之始即应建立财务收支账目，账目由专人负责，定期向社团成员公开，并接受社团成员及指导中心等相关部门的监督和审查。

第二十九条社团财产由社团集体占有使用。社团解散时，其财产由指导中心结合社团章程进行处理。任何人不得侵占、私分或挪用社团的财产，亦不得在社团成员中分配。

第六章社团管理

第三十条社团负责人或骨干成员必须接受社团内部成员的监督。社团成员发现社团内部有违法乱纪、徇私舞弊、假公济私等不良行为，可向指导中心以书面材料形式报告。

第三十一条学校定期开展社团、社团指导教师、社团成员评优表彰。

第三十二条社团严重违反规定，对该社团负责人及其他负有直接责任的成员，予以批评教育;对情节严重者，给学校造成重大损失者，报请学校相关部门予以校纪处分。

第三十三条社团有下列情况之一时，视其情节，予以批评、警告、暂停活动、撤销登记，直到强令解散等处罚。

(一)无正式负责人或组织机构;

(二)活动范围和内容与社团宗旨、章程不符;

(三)不接受指导中心及各有关部门的各项规定和指导;

(四)财务账目收支不清，出现差错和混乱;

(五)成员盗用社团名义举办(参加)活动;

(六)其他非法活动。

第三十四条社团出现下列情况之一时，视为自动解散：

(一)连续一个学期未按章程或宗旨进行正常活动;

(二)连续两学期未完成注册，也未及时说明理由。

第七章附则

第三十五条本办法由重庆大学学生社团指导中心负责解释，指导中心可另行制定实施细则。

第三十六条本办法自公布之日起施行。

大学共青团管理制度范文二

农学系团总支是在永州职业技术学院团委领导下，负责全系共青团工作和学生教育管理工作的群众团体。具体负责团籍管理、团员青年思想政治教育、团员发展和推荐团员作为党员发展对象，对团员进行表彰、奖励和处分，指导系学生会团支部和学生社团开展工作，负责全系团的组织建设，思想建设和作风建设，负责组织下属学生主题教育活动和文体活动、大学生社会实践活动、科技学术活动、青年志愿者活动、济困助学活动。同时，还协助学工部和系部做好共青团干部的配备、管理和考核工作，协助系部学生管理专干做好学生日常教育管理工作。农学系团总支下设组织部、宣传部、社团部等部门。为更好地明确职责，提高工作效率，特制定本岗位责任制。

一、团总支书记职责

1、全面负责团工作，主持召开团总支会和团总支扩大会，传达党的指示和上级团委决议，研究确定团总支各部门的工作任务。

2、负责系共青团工作的计划、检查、总结工作。经常向党委反映情况，汇报并请示工作，及时向下级团组织布置工作，交流情况。

3、经常帮助指导团总支各部门开展工作，组织好团干部的政治理论学习，不断提高团干部的思想素质和业务素质。

4、配合党委做好在学生中发展党员和学生党员教育工作。

5、开展调查研究，熟悉团情，掌握学生的思想动态，有针对性地提出解决问题的办法。

6、集中力量抓好每阶段的中心工作，督促团总支各部门做好经常性工作。

7、抓好团总支的思想建设和组织建设，当好“班长”，加强团总支内部的团结，增强领导班子的向心力、凝聚力、战斗力;关心团总支人员的学习、工作、生活，充分调动内部人员的积极性。

二、团总支副书记职责

1、按照团总支的工作职责，协助团总支书记处理日常工作。

2、了解各下属部门建设情况，注意考察、选拔团干部，对团的活动、组织生活安排、团组织的加强、调整、充实等提出计划和建设。

3、抓好团干部的教育培训，安排好团员教育和团校工件。

4、根据实际情况，具体负责大型教育活动和文体活动的组织协调，组织健康有益的文体活动，活跃校园生活，组织好大学生的科技创新活动和社会实践活动。

5、配合各部门牌号做好宣传工作。

6、负责指导和帮助学生会组织、学生社团组织开展工作。

7、开展调查研究工作，及时掌握团员思想动态，解决新问题，探索新规律。

8、抓好分管的工作。

9、完成学校领导和书记交办的其他有关事宜。

三、组织部职责

1、负责团总支的组织工作，围绕院党中心工作对团的组织生活安排并提出计划。

2、负责协调团总支及直属支部的机构设置、班子配备、干部队伍建设。

3、研究制订落实团内生活和各项规章制度，做好基层团组织的工作考评，管理专兼职团干部。

4、做好团籍管理和团员纳新工作，组织团校培训，做好团员主评议、推优入党工作。

5、负责团费的收缴工作，年终作出团费收支报告。

6、具体办理先进团支部、优秀团干部、优秀团员的评选表彰工作。总结交流基层团组织的工作经验和先进事迹。

7、完成正、副书记交办的其他任务。

四、宣传部职责

1、围绕党委的中心工作，宣传党的各项方针政策和上级团组织的有关决议精神，抓好经常性的宣传报道工作和思想政治教育工作。

2、研究团的发展战略，探索新时期团的工作思路，配合学校党委工作中心开展宣传教育工作。

3、负责了解团员青年的思想动态，特别是团员青年在寒暑假前后及国家重要政策出台前后的思想动态，及时上报突发事件信息。

4、负责办好团总支的工作简报和相应板报等。

5、负责组织宣传干部和业务培训和考察，组织开展全系团的工作宣传，负责对校内外的宣传报道。

6、做好先进典型的宣传工作和学生心理健康教育工作。

7、完成正、副书记交办的其他任务。

五、社团部主要职责：

1、负责社团的发展与建设工作，并同时接受学院社团联合会的管理。

2、及时准确的传达学院联合会下达的精神和决定，配合学院开展各项社团活动，并针对我系特点，计划开展系部特色性社团活动，并做好监督与落实。

3、研究社团的发展战略，探索学院社团的工作思路，负责对各社团管理与监督，对社团成员的思想动态的了解与掌握。

4、组织共青团组织进社团，负责抓好社团的组织宣传工作及其社团40%经费的管理。

5、负责了解社团会员的思想动态，并及时做好处理与协调，及时上报突发事件信息。

6、负责组织对社团负责人的监督与考察，并定期对社团干部的业务进行培训。

大学共青团管理制度范文三

根据局有关文件精神，认真贯彻从严治团，强化团员意识，严格团内管理，严格团籍注册，增强共青团组织的先进性、凝聚力、战斗力和辐射力。结合学校实际，特制定本制度。

一、团员的教育和管理

1、建立健全团员管理制度，各支部根据实际情况有具体的考核措施。

2、使用团员证、转接关系，限定在规定时间内办理组织关系，如果团员证遗失，要说明原因，及时到团委补办。

3、团员的奖励与处分载入个人档案。

4、做好推优工作，为党输送合格人才。

5、支部组织生活、团课及团的一切活动必须严格考勤，并做好记载。

6、支委对连续6个月不过组织生活，不交团费，不做分配工作的团员，要及时上报团委，及时做出处理。

7、支委对违反校规、校纪、受到学校处分的团员，要召开支委会，讨论处分方案，给予团内处分，并报团委备案。

二、团的组织生活。

1、各支部每月组织生活不少于两次，形式内容有记载，并上报团委。

2、组织生活的内容：

A、对团员进行党的路线、方针、政策和形势任务教育。

B、学习党、团基本知识。

C、讨论团的工作。

D、在团内开展批评和自我批评。

E、开展社交、演讲、文体等系列活动。

F、支委请老师讲解具有针对性问题的团课。

三、有计划、保质保量发展新团员。

1、对积极争取进步的青年，团支委应培养和考察，并给他们提供锻炼的机会和委派专人帮助。

2、认真掌握入团条件，团支部对于进步青年的表现要定期向团委汇报，待条件成熟时就进行发展。

四、团费收缴。

1、团委规定每月5日前，各支部将当月团费交到团委。

2、组织委员负责团费存根保存备查。

2重庆大学共青团工作规章制度第一章总则