2016年工作总结及2017年工作规划_2016年工作总结及2017年工作思
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2017年的到来之前要总结好2016年的工作,然后才能规划好2016年的工作思路。下面是为大家准备的2016年工作总结及2017年工作规划,希望大家喜欢!
2016年工作总结及2017年工作规划范文1
乡镇2016年工作总结和2017年计划
2016年,全镇人民在县委、县政府和镇党委的正确领导下,牢固树立、自觉践行五大发展理念,全面落实县委、县政府的决策部署,真抓实干、奋力前行,镇域经济在新常态下实现较快发展。
全年可实现工农业生产总值15亿元,增长11.1%;乡镇企业总产值7亿元,增长12.9%;财政收入预计2500万元,增长53.5%。
一、2016年工作完成情况
一年来的工作成效主要体现在以下五个方面:
(一)坚持创新发展,发展质量和效益显著提高。大力推广机械化插秧技术,全镇机械插秧近4万亩,6月份在我镇召开全县机械插秧现场会,进一步推动了机械插秧在全县的推广应用。同时,在机械插秧的基础上,努力构建农村社会化服务体系建设,为农民提供全方位的生产经营服务,xx县立和种养殖合作社为农户提供水稻秧苗、机插秧、田间管理和收割等整套服务,全镇社会化服务组织达到4家,为5000余亩土地提供服务。
实施“凤还巢”工程,支持有实力的在外能人回乡创业。今年以来,6名返乡人员利用闲置沟塘和所掌握的技术,发展莲藕种植1500亩、泥鳅养殖500亩,亩均增加经济效益5000元。
积极配合生猪调出大县项目,发展生猪养殖,全镇存栏50头以上养殖户66户,生猪存栏1.5万头,已出栏2万头,以生猪为主的养殖业占农业比重逐年加大,已成为农民增收重要途径。
营造“大众创业、万众创新”的良好环境,大力扶持小微企业快速发展,激发各行各业创新创业新活力,xx县馨绿妍家具有限公司、xx龙文现代农业科技有限公司经营规模迅速扩张,预计全年生产总值均超过2500万元,正申报规模以上工业企业。
(二)坚持协调发展,镇村一体化发展加快推进。大力推进镇村协调发展和公共服务均等化工作,统筹推进各类基础设施建设。实施精准帮扶,贫困村沙湾村落实产业扶贫项目3个(即光伏发电、蔬菜大棚15亩、草绳编织机100台),产业扶贫项目60户(光伏发电),到年底,可实现产业和就业脱贫373人,全镇总脱贫870人,今年可完成贫困村沙湾村脱贫出列。在协调发展中拓宽发展空间,在加强薄弱领域中增强发展后劲。重点实施了xx临路、三王路升级改造,村村通公路拓宽改造、军郭路重建、撤并村和扶贫村公路建设等62公里,通过实施村级公益事业一事一议财政奖补项目18个,进一步提升了村级道路。利用“八小”水利工程项目,清淤沟渠7条,新建电站8座,修建渡槽2座,解决少数村农业用水难题。
(三)坚持绿色发展,xx的生态环境明显改善。加强了基础设施建设和加大水环境、空气环境等治理力度。开展街道环境集中整治4次,拆除违章建筑400余平方米,清理出店经营户87户,镇区环境明显改善,聘用执法队员5名,实行常态化管理。肖许刘、安子口、徐桥等三个省市县级美丽乡村序时推进,部分建设项目已进入招标程序,有的已开始建设实施。同时,加大了对主干道路、卫生死角和镇村结合部的环境整治,新建两座垃圾焚烧炉,镇村环境明显改善。实施2016年秋季补植4200亩,打造朱袁林业生态村,确保“千万亩森林增长工程”通过验收。采取政策奖补、试验示范田、党员干部带头等综合措施,可实现全年全面禁烧,让人民群众呼吸到更新鲜的空气。督促完善园集、xx两个供水厂基础设施建设,确保尽快投入运营,让群众喝上更干净的水。
(四)坚持开放发展,镇域经济更加繁荣。农村电子商务平台(E淘)在我镇12个村设立服务点,申通、韵达等快递公司均在皇庙街设有服务点,农村网购更加便利。农村集体土地承包经营权确权登记工作进入扫尾阶段,已完成8个村的颁证工作, 10个村完成签字认定工作,年底前可完成全部颁证工作。以花木培育、生猪饲养、泥鳅养殖等“一村一品”初步形成,村集体经济明显增强,农民收入显著增加。统筹抓好“请进来”和“走出去”,开展外出招商和驻点招商,已完成朱袁和郭庙两村2000亩的成片林栽植项目。青岛昌盛日电太阳能科技股份有限公司计划在园集投资3.5亿元建设2000亩的蔬菜大棚和光伏发电项目,目前已达成初步意向。
(五)坚持共享发展,民生福祉进一步改善。群众获得感明显增强。新农合和新农保实现全覆盖。实施农村危房改造150户,已完工140户,10月底可全部完成,贫困户的住房问题得到初步解决。对农村最低生活保障户进行了核查,农村低保工作更加规范。大力推进公共服务建设,西营、徐桥、盛桥、桑庙和彭圩等5个村级活动场建设已基本竣工,实施村级公益事业一事一议财政奖补项目18个,已竣工16个,10月底前可全部完工。加强社会治安综合治理,化解矛盾纠纷,强化对建筑、交通、水域、食品、药品等领域安全生产检查,全镇没发生一起安全生产事故,人民群众生命财产安全得到切实保障。
二、存在的问题
一是土地流转总体规模较大,但经营方式粗放,没有形成产业化;二是招商引资进展缓慢,缺乏大项目、好项目。三是美好乡村深度设计缓慢,影响到整体工作推进。
三、2017年工作计划
(一)稳步推进农业健康发展。一是加快农业基础建设。申报郭庙朱袁农田整治项目,着力解决排灌困难区域生产难题;申请利用“八小水利”项目,清淤中小沟,提升排灌能力。二是理性推进土地流转规模经营。继续推进土地有序、适度流转经营,实现全镇土地流转面积逐年增加。三是构建农村社会化服务体系建设,为农民提供全方位的生产经营服务,通过合作社+农户的形式,提供不少于2万亩土地社会化服务。
(二)提高创业和招商水平。大力弘扬全民创业、万众创新精神,加强与外出务工人员联系,加强信息跟踪,继续鼓励、引导、支持有实力的在外能人回乡创业,扎根当地,创造更多的创业和就业机会。实现“小升规、个升企”10家。继续对接青岛昌盛日电投资的光伏和蔬菜大棚项目,同时,开展外出招商和驻点招商,积极吸引大项目入驻园区,力争引资额超2亿元。
(三)加快小城镇和美丽乡村建设。立足基础设施建设、亮化美化绿化和环境整治等突出问题,有序推进。一是全面推进基础设施建设,打造汇丰路特色仿古一条街,推进沿街外立面改造;实施公厕改造7处;实施供排水管网建设;新建停车场2个。二是大力实施美化亮化绿化。以粉刷、字图美化沿街墙面,绿化街道、村庄,安装路灯、指示牌等为主要内容,增强街道及乡村美感。 三是强加环境整治。强化集镇管理,充分的挥执法队的作用,杜绝占道经营,集中整治街道、巷子等环境死角,规范镇区及农民建房行为,全镇违法建设显著下降。努力打造布局合理、经济繁荣、设施配套功能齐全、秀美宜居的农业重镇
(四)着力改善和保障民生。优先保证民生工程投入,落实好强农惠农富民政策,促进农民持续增收。一是大力推进社会保障建设。新农合和新农保参实现全覆盖;在全县率先完成农村危房改造任务;低保、五保等弱势群体救助及时。二是深入扎实推进精准扶贫。以产业扶持为重点,筑牢增收脱贫的产业支撑;抓好资本扶持,解决;产业开发的资金困难;强化技能扶持,提高就业增收的能力素质;加大行业扶贫力度,持续不断改善基础设施和公共服务;加强改进干部驻村帮扶,全力推动精准扶贫战略落到实处。三是大力推进公共服务建设。多方筹措资金,继续推进村级活动场所达标建设。四是大力推进精神文明和民主法制建设。加强社会治安综合治理,加大化解矛盾力度,做到小事不出村、大事不出镇。全面落实“一岗双责”,强化对建筑、交通、水域、食品、药品等领域安全生产检查,坚决杜绝安全事故发生,切实保障人民群众生命财产安全。
(五)进一步加强党的建设。多方筹集资金,对还没有达标的村级活动场进行改造,全面消灭村集体经济空白村;进一步整顿软弱涣散党组织,提升党建总体水平;强化基层基础保障,加大村级党建工作投入力度,每村党组织活动经费不少于5万元。
2016年工作总结及2017年工作规划范文2
乡农业办2016年工作总结及2017年工作计划
2016年农业办本着观念更新、转变职能及服务基层的原则,认真贯彻落实上级有关部门和乡党委、政府有关文件会议精神,全力干好本职工作。现将工作汇报如下:
一、农业方面
1、落实好各项支农惠农政策。通过广播等方式使政策做到家喻户晓。及时为群众发放小麦“一喷三防”农药1次,包括氢戊-辛硫磷、磷酸二氢钾、已唑醇三种农药共计9.5吨,为粮食生产安全奠定了基础。落实乡村农户清洁燃烧炉具补贴,共补贴炉具333套,为群众节省资金233100元。
2、加强农业机械购置补贴的政策宣传,严格审查购机者资格,协助群众办理补贴的相关手续,本次共计审核55户农机户,并上报县农业局。
3、开展防范和打击非法集资工作,多次进行集中排查,开展了广泛宣传,建立了动态工作机制,坚持每月排查制度,发现问题苗头,及时进行处理。目前,全乡未发现新出现的非法集资现象。为搞好对于非法集资工作的宣传,乡政府统一印制了220条标语、明白纸2200份、公告110份,由乡包村干部亲自到村张贴发放,每村张贴公告5张、标语10条、明白纸100份,村内广播宣传每村30余次,有效的教育引导广大群众远离非法集资和自觉抵制非法集资的诱惑,切实增强自我防范能力。
4、进行风化店乡电子商务全覆盖工作,全乡每村筛选一名具有承办电子商务服务站能力,熟练电脑设备应有、人性好、能够始终接受县乡政府和主管业务部门领导的个人上报县商务局,现在全乡21个电子商务服务站已经全部建设完毕,并为每个站配齐了电脑、电视、办公桌椅等办公用品。
二、水利方面:
1、积极配合县水务局完成南水北调土地征迁工作,我乡采取多项有效措施,加大宣传力度,解决疑难问题,截止到目前,已完成大部分占地分解、公示工作。
2、对**、**危桥进行重建,总投资50万元的**桥和投资30万元的**桥,经过我们多次协调,目前两桥正在加紧施工中,近期便可竣工。
3、修建小韩庄五公泵闸及扬水站,该泵站年久失修,不能满足需要,经过我们多次申请,列入了县水利项目,目前该项目已完工。
4、积极配合县水务局对小元排水渠进行清淤,强化排放功能,目前该项工作正在进行中。
三、畜牧方面
认真落实各项上级政策,组织专业防疫队伍,做好2016年防疫工作,保证畜牧业的健康发展。在防疫中做到村不漏户、户不漏畜。免疫档案、免疫证的填写和发放规范化。耳标佩戴率、防疫密度达到100%,圆满完成了上级交办的任务并顺利通过验收,保证了我乡疫情不发生、不扩散。重点扶持养殖大户,位于大白冢的**县**农民专业合作社,投资3000万元,占地3000亩,现羊存栏7000只,驴160头,牛150头。
四、林业方面
1、高度重视、认真谋划南屯经八路两侧绿廊工程建设,与272户农户签订绿化用地协议,植树面积322.976亩,该项工作按时完成。
2、建设**东经济开发区普陀路、华山路两侧绿化林带,现在已完成土地流转900.8亩,涉及农户960户.
3、加大村庄和农田植树造林力度,协调县林业局对黄官屯、大张庄、后枣园、马台子等9个村,提供国槐和白蜡树苗21000株,新增林地面积230亩。
4、为做好美国白蛾防治工作,我们提前动手,对诱蛾器材进行维修,向各村发放防治白蛾药品,落实了各村监测员,随时监测疫情的发展,做到早发现、早防治。并组织防治专业队,对各公路沿线和重点村庄进行重点防治,坚决控制好第一代美国白蛾。
五、提高农业产业化发展程度。把发展农民专业合作社和家庭农场作为龙头来抓,对合作社加大管理力度,制度上进行规范,工作上加强指导,政策上进行扶持,加大培育力度重点培育了**县禾林盛农业合作社、**县五联农业合作社等2个县级先进示范社、**县梦达农业合作社等一个市级示范社和黄德强、韩洪刚等5个家庭农场。同时大力发展休闲观光农业,我乡投资2.5亿元的博兴生态观光园是一家集餐饮、休闲游乐、园林绿化和乡村情调于一体的多功能休闲园区,目前该园年被**州市旅游局评为2A景区。
2017年工作计划:
1、继续做好各种农业惠民补贴工作。
2、继续做好打击和防范农民专业合作社非法集资工作。
3、积极协调县水务局完成前枣元、**、大白头农村管网改造工程,争取上级资金,帮助大韩庄村更换扬水站水泵,解决群众浇地难问题。协调县水务局为小张庄、小白冢新上纯净水项目。
4、继续做好动物防疫工作,确保我乡无重大疫情发生。
2016年工作总结及2017年工作规划范文3
人社局2016年工作总结及2017年工作谋划
一、工作开展情况
1、就业服务工作
我局以扩大就业、扶持创业作为工作的着力点,攻坚克难、务实创新,开拓就业服务工作。组织开展了2016年公益性岗位招聘工作。以城镇登记失业人员、大中专毕业生、城镇复员军人、返乡农民工为重点,为创业人员提供创业担保贷款,并利用创业孵化基地提供全面的创业帮扶,提高创业成功率,实现创业带动就业。按照“集中资金、关注民生、突出重点、规范使用”的原则使用就业专项资金,主要在鼓励就业、创业和公益性岗位补贴等方面取得突破,在社会上引起较大反响,充分体现了扶持困难群体、增加就业岗位的功能。
截至9月底安置失业人员再就业1128人,安置新增城镇就业3263人,安置就业困难人员再就业495人;发放创业担保贷款385万元,累计发放2392万元,带动创业490人,吸纳就业719人;累计发放小企业贷款7家,金额1400万元,累计带动就业859人,有效促进了我市的就业工作。筹集就业专项资金412万元,支出创业贷款贴息23.9万元、创业贷款担保基金29万元、公益性岗位补贴119.85万元。
按上级要求将《就业失业登记证》更名为《就业创业证》,并更新了信息系统,为农村劳动力、城镇失业人员、高校毕业生等人员办理986本;充分利用人力资源市场作用,为用工双方搭建平台,大力征集就业岗位,免费提供职业介绍,开展形式多样的招聘活动;做好农村富余劳动力就业工作,共转移输出农村劳动力3000人次,完成上级下达任务的100%;城镇登记失业率为3.7%。
做好档案托管工作,健全完善了接收调转手续和程序,共接收托管档案172份,申报退休人员419人,出具查阅档证明305份,并做好相关微机登统工作。
对我市民办职业培训学校进行检查清理,取缔了科普职业培训学校。与**妇联联合开展了2期巾帼妇女创业培训,55人参加培训。举办了第一期创业培训班,共培训25人。对全市50名40、50人员进行计算机技能培训,已全部就业。开展农村劳动力就地转移培训120人。在**职业技术学院举行职业资格考试,95人参加考试,并办理了职业资格证书。
发挥失业保险“社会稳定器”作用,加强失业保险扩面、征缴和发放工作,今年新增参保人员240人,参保总计24286人,征缴失业保险费440万元,支出失业保险金、取暖费、医疗保险费、援企稳岗补贴等335万元。
2、社会保险工作
企业职工养老保险:完成了将全市企业离退休人员年检认证权限下放乡镇、街办处的工作,形成生存认证工作的网络化、社会化管理,部分街办处将认证权限进一步深入到社区,实现市、乡镇(街办处)、村(居委会)三级网络办公,方便群众的同时也保证了年检认证的及时准确。抽调社保所、劳动监察、劳动仲裁等科室力量组成两个工作组,对欠费企业开展专项稽核,目前完成我市178个欠费企业欠费能力专项稽核工作,现正整理有关稽核数据,逐个分析欠费企业缴费能力,研究出台针对欠费企业应采取的措施办法,为省、市及我市的养老保险工作提供准确数据和政策参考。为我市2015年12月31日前退休的职工进行了待遇调整,人均增加157.3元,截至9月底新增参保1806人,共有参保人员68057人,其中在职43517人,离退休24540人,征缴13724万元,支出47258万元。
机关事业养老保险:我市机关事业单位人员纳入养老保险工作正式启动,召开了全市机关事业单位养老保险制度改革工作会议,现阶段主要任务是开展养老保险参保登记数据采集。为确保机关事业单位人员数据的准确性、完整性、及时性,组织开展了参保软件数据采集培训工作。开展了退休人员待遇调整工作。现有参保人员2814人,退休人员1258人,基金收入841万元,按时足额发放养老金3296万元,基金结余947万元。
城乡居民养老保险:部署开展了城居保基金征缴工作,组织各乡镇相关人员召开了专门会议。经过市、乡镇、村(社区)三级工作人员集中会战,现除四营乡外,其余乡镇全部结束,初步统计实现基金征缴2350万元,新增扩面3000余人,实现了基金征缴“四连增”。截至目前为全市75377名60岁以上老年城乡居民发放5519万元,发放率100%。对重复领取养老金情况进行清理,清理出69人,停发了养老金,追回重复领取养老金8916元;开展了待遇领取人员生存认证工作,筛查出死亡待遇领取人员1672人,及时停发了养老金,确保了基金安全;落实老农保与城居保并轨工作,全市1920名老农保中1681名办理了退保,退款117万元,为53人办理了并入城乡居民养老保险系统,其余193人失联人员进行了相关账目处理,累计办理22名失联人员退保。
医疗、生育保险:对辖区内医保定点医疗机构申报的诊疗项目进行验收,对超范围开放的收费项目进行了清理,共计取消超范围收费46项,涉及6家医疗机构,更好地规范了定点医疗机构的医疗行为,杜绝了乱收费现象的发生。福星园护理院通过审批,成为我市也是**地区首家定点护理院,代表着医保定点进入多元化时代,可以为广大参保人员提供最新、最全面的医疗服务。城镇居民医保和新农合的整合完毕,原政策执行到年底,现原农合工作原轨正常运转。开展了全市女职工生育保险免费体检活动,体检总数为1万人,预计9月份结束。开展了2016年慢性病体检工作。按市局部署,整理完毕诊疗目录和药品目录,为全省开通异地就医、结算打下基础。截至目前,职工医保参保人员37707人,基金收入6921万元,为3746人次支付统筹金共计5317万元,参保率96%,累计结余基金10019万元;居民医保参保人员53292人,基金收入2266万元,为2864人次支付统筹基金2452万元,参保率90%,累计基金结余1069万元;生育保险参保人员20388人,基金收入354万元,为338人次支付统筹基金249万元,参保率95%,累计基金结余701万元。
工伤保险:积极扩大覆盖面,加大建筑等行业、农民工参保工作力度,启动城镇灵活就业人员参保工作。截至目前新增参保1220人,达到28948人,农民工参保9252人;征缴基金1441万元,支出1400万元,享受工伤待遇298人,有效减轻了企业和家属的负担。
社保卡工作:联合电视台做好社保卡宣传工作,已发放社保卡35万张(农村28万张,城镇职工、居民7万张),补办社保卡600张。做好2016年新参保人员信息采集,涉及人员数量13万人。
3、人事人才工作
公务员管理工作:做好职务职级并行工作,全市公务员1593人,符合晋升条件921人,其中科员级晋升副科级695人,副科级晋升正科级143人,正科级晋升副处级78人,副处级晋升正处级5人。完成2015年度政府系统公务员年度考核工作,参加考核821人,评出优秀人员85人(其中嘉奖75人,三等功10人),督促各单位完成2016年上半年网上平时考核工作;根据市委组织部干部任免通知,为张凤奎、孙国平等8名同志提交了任免职务的请示;安排布置了我市政府系统专业技术人员继续教育网上学习工作;完成政府系统行政单位644名科级以下公务员的公务用车制度改革相关审批工作;按照**市“一问责十清理”通知精神完成政府系统机关单位部分人员情况摸底排查、自查自纠工作。接收军队转业干部2人。对全市151名企业军转干部进行了春节慰问工作。
事业单位人事管理工作:完成事业单位人员2015年度考核工作,参加考核人员10088人,嘉奖925人,记功81人;完成2015年度机关事业单位人员、工资及岗位统计工作:现有机关事业单位(在职)人员9975人,岗位总数11033个,现聘用人员9812人;完成事业单位聘用合同的签订,共对我市235个事业单位10105人进行了合同签订工作;由人社、教育、编制、财政、纪委等五部门组成联合考核组对我市2015年招聘的81名教师进行了实地考核,考核主要围绕德、能、勤、绩等方面进行,通过学生评议、教职工评议、业务考核、检查学校考核小组鉴定等方法进行;完成2016年事业单位公开招聘工作人员计划申报工作,计划为我市教育、财政、环保、水利、乡镇等申报招聘208人。开通了我市事业单位招聘网上报名系统。开展2016年教师招聘工作,公开招聘教师总计185人,其中一中12人、二中7人、职教中心11人、农村小学教师143名,幼儿教师
10 人,聋哑学校教师2人。
专业技术管理工作:为进一步加大专业技术人员培养力度,加速培养造就一支与“经济强省、美丽**”相适应的高层次专业技术人才队伍,按照省人社厅《关于申报**省2016年高层次创业人才项目补助的通知》的要求,积极组织申报相关材料;开展了2016年**省“三三三人才工程”人才选拔工作,推荐本市青年专业技术人员3人次;组建并开展了**市专业技术人员信息录入工作,完成下设管理员30人次;组织专业技术报名考试人员现场审核2人次;组织2015年考试合格人员办理职称证书,其中卫生专业初级46人、中级29人,会计专业初级3人、中级1人,经济师2人。开展了**市中小学教师专业技术职务任职资格名称过渡工作,完成高级资格人员538人次,中级资格人员2163人次的过渡审批。组织执业药师96人、造价工程师6人、注册设备注册电气注册土木5人、经济师21人、消防工程师8人、一级建造师64人参加资格考试。
工资福利工作:完成2016年度绩效工资总量审批工作;完成2015年精神文明奖审批工作;完成符合条件的退休人员按比照职务等级落实工作待遇工作;完成2016年度机关事业单位工作人员级别工资晋升、晋档和薪级工资晋级工作;完成新聘(录)用见习期满人员档案审核、定级、信息录入工作;做好乡镇工作补贴审批工作和职级并行工资审批工作;完成新工资管理系统信息采集工作;完成机关事业单位退休人员增加基本养老金工作;对达到退休年龄人员167人进行退休工资审批工作,对符合享受条件人员34人进行遗属补助审批工作;完成符合条件要求的中、高级工人报名、考试及考试合格人员评审材料审核、上报工作。
人才交流服务工作:做好18名2014届和2015届“三支一扶”志愿者考核及考勤等日常管理工作,接收2016年度9名志愿者,已全部到岗;完成我市2015年456名离校未就业高校毕业生就业促进计划;为高校毕业生实名登记54人次,进一步完善了登记工作,建立了详实的信息库;为16名预备党员办理了转正手续,接转流动人员党关系168人次;收集整理事业单位工作人员档案材料3610份,并全部登记、整理、入档;接收我市事业单位新聘任人员档案109份,接收学生档案125份,2016年高校毕业生报到人数245人,办理流动人员档案托管169人次,办理流动人员档案接转139人次,为流动人才办理人事代理85份;接收整理了76名大学生村官档案,为其办理了人事档案工龄接续工作,为我市9名大学生村官办理了社会保险缴纳工作;为8名部队复员人员办理了退休申报工作。组织我市三家企业参加了北京市人社局组织的**企业进校园招聘活动,达成意向协议36人次。
4、劳动保障工作
认真做好日常投诉、举报,接待劳动保障投诉来电来访686人次,接待群众投诉举报4起,办结4起,为94名农民工追讨工资89.93万元。完成了2016年双节期间农民工工资支付情况专项检查,3月份会同市场监督管理局开展了“清理整顿人力资源市场秩序专项行动”,检查用人单位20家。**寺扩建工程拖欠54名农民工工资已先期发放38万元,齐桥奇正铁艺拖欠51名工人53.4万元工资一案按涉嫌拒不支付劳动报酬罪移交公安部门。对全市所有用人单位进行劳动保障年审工作,现有37家单位领取了年审手册,发放年审资料120份。
新签劳动合同1603份,续签622份,解除(终止)劳动合同(关系)339份,新增用工备案44家,总数达212家。通过下企业和企业报送资料等方式,审核企业用工备案47家,为其享受稳岗补贴做出前期认定工作。
受理劳动争议案件198件,其中经审查不符合受案范畴不予受理23件,受理175件,调解撤诉41件,裁决结案126件。处理信访案件15件,含网上信访14件,均已办结。
接收工伤认定申请428起,企业放弃51件,依法作出认定377起,保障了受伤职工得到及时救治和补偿,有效维护了企业和职工的合法权益。
二、2017年工作谋划
1、进一步拓宽就业渠道。开发公益性岗位,促进就业困难人员再就业;做好劳务输出,计划转移输出农村富余劳动力3000人次;开展技能培训,提升劳动者素质以促进就业;加大创业培训和小额担保贷款工作力度,引导、帮助创业者创业,实现“创业带动就业”,确保就业总量稳步增大。
2、加大社会保险扩面力度,促进各类企业特别是城镇个体、私营等非公有制经济单位参加保险。职工养老保险参保人员中断缴费是普遍现象也是亟待解决的难题,我们将研究针对措施,坚持宣传和挖潜相结合,加大执法力度,严把审核关,力争收到实效;鉴于每年有5000人由缴费人员转入待遇领取,为防止出现基金征缴下滑,2017年着力开展城乡居民养老保险扩面及参保缴费工作,确保参保率达到95%;加大机关事业养老保险筹资机制,调整和优化财政支出结构,加大社会保障资金投入,确保养老金足额发放;居民医保和新农合合并为“城乡居民医疗保险”后,争取降低原居民医保缴费基数、增加慢性病待遇,提高原农合报销比例、实现**内直接入院;启动职工医保省内异地结算工作;积极扩大工伤保险覆盖面,加大建筑施工、机关事业单位人员参加工伤保险力度,启动城镇灵活就业人员参加工伤保险工作。社保卡2017年全面启用,按省厅部署落实好45万原农合参保人员的社保卡制作及发放工作。
3、完善人事人才工作。做好公务员年度考核及奖惩工作;对政府系统公务员开展培训,提高公务员队伍整体素质;做好军转干部安置和企业军转干部解困及稳定工作;加强事业单位管理,做好岗位设置工作,理顺岗位设置与职称聘用问题,并适时开展事业单位公开招聘工作;做好机关事业单位人员工资、福利工作;做好专业技术人员管理工作,落实好职称制定改革工作;充分利用多种媒介,组织多样的活动,选聘优秀大中专毕业生来我市工作;组织我市企业参加各类招聘洽谈会,引进急需的人才,助力我市经济发展;加强人才交流中心党支部管理工作,解除大中专毕业生后顾之忧;联合组织部做好农村实用人才培训、表彰工作。
4、加大维权工作力度,维护和谐劳动关系。开展阳光服务活动,宣传和贯彻劳动保障法律法规和政策,提高企业和劳动者的法律意识;继续完善劳动保障监察“两网化”数据采集,与建设、公安、工商等部门开展联合执法,开展“清理整顿人力资源市场秩序”、“清理双节期间拖欠农民工工资”等专项行动;继续推进劳动合同制度和劳动用工备案制度;做好劳动争议案件的调解仲裁;做好工伤认定工作。