关于合作的励志故事

2017-05-26

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合作是一种能力,更是一种智慧。下面是小编给大家整理的关于合作的励志故事,供大家参阅!

关于合作的励志故事1:老鼠和狗

一群老鼠爬上桌子准备偷肉吃,却惊动了睡在桌边的狗。老鼠们同狗商量,说: “你要是不声张,我们可以弄几块肉给你,咱们共享美味。”狗严辞拒绝了老鼠们的建议:“你们都给我滚,要是主人发现肉少了,一定怀疑是我偷吃的,到那时我就会成为案板上的肉了。”

【哲理故事启示】:不要与企图打倒自己的对手合作,当他们给你一点利益的时候,你也许失去的是更大的利益。

关于合作的励志故事2:青蛙与老鼠

一只青蛙看着自己的老鼠邻居很不顺眼,总想找个机会教训教训它。

一天,青蛙见到老鼠,劝它到水里玩。老鼠不敢,青蛙说有办法保证它的安全,用一根绳子把它们连在一起,老鼠终于同意一试。 下了水,青蛙大显神威,它时而游的飞快,时而潜到水底。把老鼠折腾得死去活来。老鼠最后被灌了一肚子水,泡胀了漂浮在水面上。 空中飞过的鹞子正在寻找食物,发现了漂浮的老鼠。就一把抓了起来。相连的绳子把青蛙也带了起来。吃掉老鼠后,意犹未尽的鹞子把嘴有伸向青蛙。在被鹞子吃掉之前,青蛙后悔地说:“没有想到把自己也给害了。”

【哲理故事启示】:竞争是有规律的,当我们采取了不正当的手段去对付竞争对手的时候,也许我们自己已经也踏入失败的门槛。

关于合作的励志故事3:白雁落网

白雁经常聚集到湖边,许多白雁常在那里挑选合适的地方栖息。雁群头领还安排了一只白雁守夜放哨,看见有人来了就鸣叫报警。湖区的猎人熟悉了白雁的生活习性。 一到晚上,他们就有意点亮火把。放哨的雁看见了火光,就嘎嘎地叫了起来,猎人又把火弄灭了。等到雁群受惊飞起来时,什么动静也没有了,雁群又放心地落回原处休息。

这样反复三四次后,雁群以为是放哨的雁有意欺骗它们,就都去啄它。这时,猎人举着火把向雁群靠近。放哨的雁怕雁群啄它,不敢再叫。酣睡中的雁群被猎人一网捕捉,没有一只逃脱。

【哲理故事启示】:任何一个企业都会面临着市场的考验,当竞争对手第一次试探的时候,企业建立起来的预警系统—“放哨的白雁”起到了作用,企业严阵以待,却不见对手有什么反应。但是经过反复试探之后,连企业自己也逐渐放松了警惕,致使竞争对手一战而胜。

关于合作的励志故事4:.敌人与朋友

林肯作为美国总统,他对政敌的态度引起了一位官员的不满。他批评林肯不应该试图跟那些人做朋友,而应该消灭他们。

“当他们变成我的朋友时,”林肯十分温和地说“难道我不是在消灭我的敌人吗?”

【哲理故事启示】:朋友和敌人是相对的,如果一个敌人变成了朋友,不正是少了一个敌人吗?在销售市场上,竞争对手也是相对的,如果相互之间通过联盟共同开拓市场,对于企业来说不但节省了大量的销售成本,而且市场空间会更广阔。

关于合作的励志故事5:与虎谋皮

从前,有个富人喜欢贵重的皮袍子和精美的事物。

一天,他想炫耀自己的财富,便想做一件价值一千两银子的皮袍子。没有这么多的皮,他就去和老虎商量,要剥它们的皮,这个人的话没有说完,老虎就逃入崇山峻岭去了。一次,他有想办一桌有羊肉的丰盛宴席,去和羊商量,要割它们的肉。羊也一个个躲进了密林深处。 就这样,这个人谋算了很长时间,没有做成一件虎皮袍子,也没有办法办成一桌有羊肉的酒席。

【哲理故事启示】:在市场经济中,存在着许多合作和战略联盟的机会,但是一个基本原则是,当你想谋求某种东西时绝对不能和与这东西有利害关系的人商量。我国彩电业“价格联盟”不正说明了这个问题吗??

关于合作的励志故事6:红杉根的启示

在有名的加利福尼亚州(简称加州)红杉林前,观光客看着那高耸入云霄,如沉默巨人的一棵棵红杉,有的瞠目结舌,有的惊呼出声。

“加州红杉是目前世界上最高大的植物,最高的有90米高,相当于30层楼的高度。”导游介绍说。

“能长得这么高,那它们的根一定很深吧?”一个观光客问。

“不!加州红杉是浅根型植物。”导游回答。

“那狂风暴雨一来,它们不是很容易就被连根拔起吗?”另一个观光客问。

“这里面有一个奥秘。”导游说,“就像你们所看到的,加州红杉都成群结队,长成一片森林,在地底下,它们的根彼此紧密相连,形成一片根网,有的可达上千顷。除非狂风暴雨大到足以掀起整块地皮,否则没有一棵红杉会倒下。”

观光客都为这自然中的神奇感到惊讶,从而陷入沉思之中。

“因为不必扎太深的根,红杉就将扎根的能量用来向上生长。而且,浅根也方便它们快速、大量地吸收养分,这是它们长得特别高大的另一个原因。”导游说。

加州红杉的根像有力的臂膀,埋藏了各种机会,可发挥所有个体的最大能量,并让我们看到团结的力量。在人类活动中,参与者的共赢,则正是“红杉根理论”的最好印证。

摩根说:“竞争是浪费时间,联合与合作才是繁荣稳定之道”,正是他,组织了世界上第一个金融“辛迪加”。洛克菲勒更胜一筹,它兼并近百家石油企业成立的“托拉斯”,曾经一度彻底垄断了美国的石油工业。

犹太本民族的商人合作早已有了传统,因为有共同的文化基础,这种合作也较易进行.但犹太商人的合作范围远不止于此,只要合作能带来甚于单干的利益,他们即愿合作,甚至曾经咬牙切齿的敌人,看在利益的份上,他们也愿意坐下来谈合作。比如,洛克菲勒的合作伙伴很多曾是你死我活的劲敌。在合作与垄断上,犹太商人表现突出,除了在这方面意识强烈之外,手法也值得一提,他们以己度人,极善用利益说动对方。

莱曼兄弟的故事也可以说明共赢这一技巧所创造的效益。莱曼兄弟公司是一家有将近150年历史的美国著名的犹太老字号银行,20世纪70年代末期,其一年利润就可达3500万美元,而它的创业也颇富传奇性。

1844年,德国维尔茨堡的一个名叫亨利?莱曼的人移民到了美国,他在南方呆了一段时间后,就同随后移居美国的两个弟弟——伊曼纽尔和迈耶一起,在亚拉巴马定居,同时做起了杂货生意。亚拉巴马是美国一个产棉区,农民手里只有棉花,所以,莱曼兄弟积极鼓励农民以棉花代货币,来交换日用杂货。

但莱曼兄弟的账却算得很清楚,他们认为:以商品和棉花相交换的买卖方式,不但能吸引那些一时没有现钱的顾客,而且能扩大销售量;同时,在以物换物并处于主动地位的情况下,能操纵棉花的交易价格;经营日用杂货本来需要进货运输,现在乘空车进货之际,顺路把棉花捎去,还能节省一笔较大的运输费。这种经营方式,可称作“一笔生意,一起赢利”,在买卖中把握共赢的技巧,从而使得他们的生意越做越大。这种赢钱术同样也是符合现代经商原则的。

关于合作的励志故事7:地狱与天堂

牧师请教上帝:地狱和天堂有什么不同? 上帝带着牧师来到一间房子里。一群人围着一锅肉汤,他们手里都拿着一把 长长的汤勺,因为手柄太长,谁也无法把肉汤送到自己嘴里。每个人的脸上都充 满绝望和悲苦。上帝说,这里就是地狱。

上帝又带着牧师来到另一间房子里。这里的摆设与刚才那间没有什么两样, 唯一不同的是,这里的人们都把汤舀给坐在对面的人喝。他们都吃得很香、很满 足。上帝说,这里就是天堂。

同样的待遇和条件, 为什么地狱里的人痛苦,而天堂里的人快乐?原因很简 单:地狱里的人只想着喂自己,而天堂里的人却想着喂别人。

感悟:在一个团队里,如果成员没有团队意识,各行其是,那么,团队的 目标将永远无法实现。创建和谐的班集体,必须增强团队意识。只有大家密切配 合,团结协作,才能使班级焕发出生机和活力。

关于合作的励志故事8:偷油的老鼠

三只老鼠同去一个很深的油缸偷油喝,够不到油喝的它们想了一个办法,就 是一只老鼠咬着另一只老鼠的尾巴,吊下缸底去喝油,大家轮流喝,有福同享。

第一只老鼠最先吊下去喝油,它想:“油就这么多,大家轮流喝一点儿也不 过瘾,今天算我运气好,干脆自己跳下去喝个饱。”夹在中间的老鼠想:“下面 的油没多少,万一让第一只老鼠喝光了,那我怎么办?我看还是把它放了,自己 跳下去喝个痛快! ”第三只老鼠也暗自嘀咕:

“油那么少, 等它们两个吃饱喝足, 哪里还有我的份儿?倒不如趁这个时候把它们放了,自己跳到缸底饱喝一顿。” 于是, 第二只老鼠狠心地放开第一只老鼠的尾巴,第三只老鼠也迅速放开第 二只老鼠的尾巴,它们争先恐后地跳到缸里去了。最后,三只老鼠都淹死在油缸 里。

感悟:团队成员之间只有真诚合作,才能顺利实现团队目标。我们每一名学 生都应忠诚负责地对待自己的工作,不能因个人私利而置学校和他人利益不顾。

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