乡镇党委书记党建述职报告
改革开放以来，全面推进党的建设新的伟大工程。下面是小编为大家收集整理的3篇乡镇党委书记党建述职报告，欢迎大家阅读。
乡镇党委书记党建述职报告一
在市委、市政府的正确领导和市委组织部门的关心指导下，在镇党委班子以及全镇党员干部的大力支持和积极配合下，我发挥好“一班之长”的带头作用，团结带领班子坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以开展基层组织建设年活动为契机，以深入贯彻“创业、创新、创优”活动为载体，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进党建工作，为推动全镇各项工作开展提供良好的组织保障。
一、主要做法
(一)树形象，做表率，带头履行干部职责
抓好基层党建工作，乡镇党委是“龙头”。作为乡镇党委书记，我切实履行“第一责任人”职责，把服务发展、保障发展、促进发展作为党建工作的根本任务，在确定思路、部署任务、研究措施、推动落实上，自觉把党建工作置于全镇工作大局之首，在加强领导上下功夫，在开拓创新上动脑筋，在狠抓落实上求突破，真正有效发挥党委的引领作用和村支部的战斗堡垒作用。工作中，重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党委研究形成的决策决议和工作，身先士卒，冲锋在前。二是坚持为党员干部排忧解难。把解决党员干部的困难视为己任，将入村走访和“党代表接待日”相结合，及时发现困难，解决困难，赢得群众的拥护。三是坚持高标准、严要求。对各项工作，有布置必有检查，有检查必有通报，对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行谈话，帮助他们分析原因、改进方法，严肃了工作纪律，使全镇党员干部队伍风清气正、纪律严明。
(二)抓班子，带队伍，为基层建设打基础
打造一支作风硬、素质高，真抓实干的党员干部队伍，是各项工作顺利开展的第一保障，是乡镇工作的坚强基础。一是加强学习，狠抓班子建设。把班子建设作为党建工作的首要任务来抓，不断强化班子的政治理论学习，努力提高班子成员的政治思想素质，建立健全各项规章制度，严格执行民主集中制，做到重大问题有主见不主观，能果断不武断，从而充分调动班子的能动性和积极性，使班子形成“合心、合拍、合力”和“风清、气正、劲足”的良好工作氛围。截止目前，已组织培训活动 12次，培训人次160人。二是强化干部管理，狠抓队伍建设。通过不断强化党员干部教育培训和管理，努力提高党员干部的政治素质。坚持“严”字当头，镇党委结合实际，制定了干部管理制度，对党员干部进行规范化、制度化管理，党员干部的工作作风明显转变，履职能力和服务群众的能力显著增强，密切了党群、干群关系，树立了党员干部的良好形象。三是严把党员入口关。按照发展党员“十六字”方针，坚持“成熟一个发展一个”的原则，注重从致富带头人、组织推荐的优秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中发展党员，从源头上保证党员队伍的质量，为党组织输入新鲜的血液，今年32个行政村全部发展党员。
(三)强组织，夯基础，提高党建整体水平
我镇以开展党的基层组织建设年活动为契机，扎实推进全镇各级党组织和广大党员的先进性建设，增强基层组织战斗堡垒作用。一是加强支部建设。镇党委按照“基层党组织分类定级”活动原则，对作用发挥不好、群众意见较大的党员干部及时进行必要的调整，在后进村的班子建设、党员队伍素质提升、维护稳定、改善民生等方面做了大量的工作，成功地转化了三个后进村党支部。二是建立健全各项制度。进一步完善了村民会议、村民代表会议、党员议事会和“一事一议”民主决策机制，增强了村级班子合力。大力实施党务公开制度，不断拓宽党务公开渠道和内容，把大事小事公之于众，方便党员和群众监督，得到了党员群众的好评。三是建立奖惩机制。除了年初与各支部签订的党建工作责任状，结合造林、农业等工作任务，对完成情况好的支部给予奖励，对完成情况不好的给予通报批评，树立榜样，用典型带动各支部团结向上，形成想事干事的良好氛围。四是进一步完善阵地建设。全镇先后完成26个行政村活动场所修建工作，以村级组织活动场所为依托，不断完善功能，通过组织开展党的工作、远程教育等丰富多彩的活动，最大限度地发挥村级组织活动场所的作用，使之真正成为干部之家、党员之家和村民之家。
(四)明思路，重创新，推动全镇事业发展
抓农村党建必须紧扣新农村建设和经济发展这一时代主题，我镇以创业为基础、以创新为动力、以创优为保障、以发展为核心，推动全镇各项事业科学发展。一是注重加快发展抓招商。鼓励和支持社会各领域、各阶层、各类型的发展主体积极投身创业实践，通过百姓创家业、能人创企业、干部创事业，在全镇上下形成创新业、创大业、创伟业的生动局面。二是密切联系群众、服务群众。自从开展“百部联百村”活动以来，形成镇党委书记、镇长亲自抓的工作局面，通过组织联系、对接协调，为全镇各联动村谋福利。通过记蹲点日记，建立民情台账，了解掌握群众困难，切实做到急群众之所急，谋群众之所需，解群众之所困。截止目前，共帮扶贫困群众30户，协调资金70万元，提供惠农信息53条。三是重视“两类”组织党建工作。在抓好基层党建工作的同时，我非常重视非公有制经济组织和社会组织中的党建工作，尽管“两类”组织组建党组织存在很多困难，但镇党委通过积极引导、广泛宣传、下派党建指导员、建立台帐等一系列有效措施，在今年6月，实现了全镇“两类”组织党建工作全覆盖。
二、存在的问题
我镇党建工作取得的成绩是市委、市政府正确领导的结果，是市委组织部关心指导的结果，是全镇党员干部共同努力的结晶，是广大群众支持的结果。抛开成绩，冷静反思，我镇党建工作与市委的要求仍有较大差距，还存在不少问题和不足，如党委班子的整体工作水平还不适应新形势的需要，战斗力还有待提高;个别支部软弱涣散，一些党员素质较低;党员年龄结构老化、文化素质偏低等问题。就我个人而言，也还存在政策理论水平不够高、农村党建工作经验欠缺等问题和不足。
三、下步工作打算
在今后的党建工作中，我将严格按照市委、市政府的要求，一如既往地凝心聚力抓好党建工作，一方面继续完善自己，努力弥补自身不足;另一方面，充分履行好镇党委书记的职责，围绕“五个好”目标，与党委班子成员一道，改进方法，加压奋进，进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，深入开展科学发展观活动，促进党的基层组织建设上水平、上台阶，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力，为实现镇域经济社会持续又好又快发展作出自己应有的贡献!
乡镇党委书记党建述职报告二
一、加强理论学习，提高拒腐防变能力。
深刻认识在新的历史时期加强政治理论、业务知识、党纪政纪条规学习的重要性和紧迫性。学习中着重抓好四个方面：一是学习政治理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的十七大重要思想。做到在思想政治上同党中央保持高度一致，同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;二是学习党风廉政有关规定。认真学习胡锦涛总书记在中央纪委二次全会上的重要讲话和中央纪委二次全会精神，认真学习《廉政准则》“八项规定”等党纪法规。充分认识到党风廉政建设关系到党的生死存亡，从而增强了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识，增强了拒腐防变的能力。三是学习先模人物典型事迹。以任长霞、郑忠华等先模人物为榜样，学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神，牢固树立正确的人生观、价值观、权力观，进一步坚定信念和加强党性修养，不断增强责任感、使命感。四是注重加强知识更新。当今世界经济社会形势日新月异，本人努力做到在思想上与时俱进，认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识，不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求。同时。在抓好自身学习的基础上，按上级党委要求，认真配合镇党委书记组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育，不断增强了全镇党员干部勤政廉政意识。
二、突出重点狠抓关键
实施党风廉政建设责任制，根本在落实，关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上，不断加大工作力度，真正在落实上下功夫，靠实际行动求成效。
第一，抓依法行政。我把贯彻实施《行政许可法》工作作为促进依法行政，建设法治政府，加强镇域经济环境建设的重要历史契机。带头学习《行政许可法》，多次在政府各种会议上进行宣传贯彻。要求认真开展对行政许可项目、许可依据、许可实施机关和许可收费的清理工作。同时，积极推进工商登记互联审批和基本建设项目联合审批两项改革，完善了各类行政许可审批程序，扩大了基本建设联合审批范围。对不依法执行《行政许可法》的人员进行了责任追究。二是积极推进财政体制改革。定期不定期召集财政部门研究财政工作，落实“收支两条线”规定，针对乡镇财政收支矛盾突出，运转非常困难的情况，科学制定了乡镇财政收支方案，为镇财政增收节支指明了方向。第二，抓重点领域。多次在项目工作会上，把廉政建设作为必讲内容，要求必须严格按照有关规定和要求做好项目的监管工作。我在工程建设中严格执行《衡南县工程建设项目招投标管理办法(试行)》，始终坚持公开、公平、公正的原则，坚决杜绝招投标活动中的违规行为。通过公开招标、邀请招标、谈判采购、询价采购等多种采购方式，今年全镇的物资、办公用品的采购为镇财政节约开支近万元。第三，抓政策落实。认真落实中央的各项支农惠农政策。其一，强化退耕还林和公益林资金的发放。今年3月份对全镇的退耕还林和公益林发放情况进行了一次全面清查，依法维护了农民利益。强化制度落实，责任到人，确保了今年我镇林区管护无盗伐、滥伐、毁林开垦、乱占林地等不良现象的发生。其二，扎实做好粮食直补督查工作。与各村签订了粮补发放责任状，及时纠正了个别村用直补资金抵扣村公益款的现象，确保了我镇的粮补资金严格按照“五到户”、“六个不准”的要求，全部及时足额发放到农户手中。其三，开展救灾救济款物和低保资金的发放使用情况督查，保证了专款专用，解决受灾群众的生产、生活和灾后重建中遇到困难，充分发挥其维护社会稳定的作用。其四，责成镇纪委、经管等部门，开展了清理工作。坚持标本兼治、以清理促管理的原则，清理与完善相结合，积极帮助各村针对清理中发现的问题分析原因，堵塞漏洞，加强制度建设。全镇43个村共清理出3个村4名村干部有借占公款，涉及金额6706.43元，其中已收回4669.07元，占借款总额的85.37%。
三、强化自律意识，努力勤政廉政。
一年来，我坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系。日常工作和生活中，对自己从严要求，时时保持清醒头脑，不断强化自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”。积极起好表率作用。自重，就是珍重自己的言行、人格和名誉，不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。作为镇长、党委副书记，我能时刻牢记肩负的职责，不出没灯红酒绿场所，不在人际交往中低级庸俗，不在处理个人和他人利益时只考虑个人，时刻珍惜党员干部的名誉，不忘人民的重托;自省，就是时常反省自己思想行为是否符合党和人民的利益。经常提醒自己和教育家属以及身边工作人员，在公务接待往来、待人接物方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限，做到防微杜渐，防范于末然;自警，就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己，警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公务员不仅要知法懂法，还要时时对照违纪违法案件中的反面典型，从中吸取教训，警告自己时刻以党的利益为重，不用公款为自己赢取私利，不为利、权、色所诱惑;自励，就是始终保持旺盛的斗志和振奋的精神状态。始终做到成绩面前不满足，失败面前不气馁;工作上高标准，生活上低要求。并正确认识和处理奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系，为此，我时时自励，始终以新的精神状态投入到工作中来。
总结一年来个人廉洁自律等方面的情况，本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作，取得了一些成效，但对照县委、政府的要求还有差距，主要表现在：一是在学习上注重个人学习的多，对班子其他成员督促的少;二是在压缩非生产性开支方面，还需加大力度;三是工作方法上抓主要问题的多，次要工作过问较少。所有这些问题，都有待于在今后工作中加以克服。
乡镇党委书记党建述职报告三
一、坚持党要管党，始终把基层党组织建设作为乡镇党委工作的重心任务
党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。近年来，镇党委不断强化“管党”意识，坚持把基层党组织建设作为镇党委的工作重心和中心任务，全面落实党建工作责任制。
一是健全党建领导责任机制，确保“有人抓”。每年年初，镇党委与各行政村党组织签订党建目标责任书，建立并逐步完善了镇党委书记为第一责任人、分工书记和组织委员为直接责任人、村级党组织书记为具体负责人的党建领导责任体系，形成一级抓一级、层层抓落实，齐抓共管、常抓不懈的党建工作领导体系。在人员配备上，成立基层组织建设办会室，选派7名政治素质高、熟悉党建工作的人员为办公室专职人员，专门负责农村基层组织建设的组织策划、安排部署、检查指导等具体工作，确保基层党建工作有人抓、有人管。
二是健全党建工作推进机制，确保“经常抓”。镇党委每周一召开党建工作例会，把基层党建与项目建设、计划生育、信访稳定、农村社区建设同研究、同调度、同汇报、同推进，实现基层党建工作经常化管理。坚持“月有督察调研，季有评比通报，半年有考核，年终有总评”，采取巡回检查、暗访调研等多种方式，定期或不定期对基层党建工作进行督促检查，及时发现和解决问题，指导基层开展工作。
三是健全党建工作考评机制，确保“抓得好”。 健全乡镇党政领导班子“一岗双责”、定期汇报和季度述评工作制度;严格落实“两考三评”村级班子党建工作责任制，即：坚持平时考核与年度考核相结合，采取乡镇考评、班子自评、群众参评三种测评方式，开展民主评议和民意调查，凡综合考核不合格者，全镇通报批评，扣除村级班子全年绩效工资，有效激发了农村党员干部抓党建的积极性。去年“七一”期间，对全镇6个先进集体和18名先进个人进行了大张旗鼓表彰。
二、坚持发展为要，始终把创业型农村党支部书记建设作为基层党组织建设的根本关键
发展是党执政兴国的第一要务，而农村党支部书记则是加快推进农村经济社会科学发展、跨越发展的“领头雁”。近年来，镇党委大力实施农村“双强双富” 工程(“双强”即政治上强、带头致富和带领群众致富能力强，“双富”即富群众、富集体)，全面加强农村党支部书记队伍建设。
一是明确选任标准，严格选任程序。镇党委制定下发《关于实施彭集镇“双强”农村党支部建设工程的意见》，在村级党员干部中大力倡树“自己不会富，不是好干部;不能带民富，不能当支书”的选用导向，引导党员群众选择政治素质和群众威信高、带头致富和带领群众共同致富能力强的“双高双强”型党员进班子、当支书。同时，严格履行农村党支部书记民主推荐、组织考察、民主选举、镇党委集体研究等程序，确保农村支部书记选任质量。
二是实施递进培养，突出实践锻炼。按照有致富本领、有带富业绩、组织认可、群众认可的标准，认定实用人才，村村建立实用人才库，坚持在优秀实用人才中发展党员，培养干部。同时，采取现场参观、跟班学习、挂职锻炼、结对帮扶等形式，组织村级党组织书记分期分批免费到周边开发区进行学习、实践、锻炼，激发创业激情，提高创业能力。目前，全镇实用人才达574多人。其中，有167名优秀实用人才加入党组织，32名优秀实用人才党员进入村“两委”班子，9名特别优秀的被选举为村党支部书记。
三是强化考核激励，严格兑现奖惩。按照“一报三评一审核”(“一报”即支部书记在年终述职大会上汇报个人一年来的思想、工作情况;“三评”即由党员评、群众代表评、村“两委”成员评;“一审核”即党委最后予以考察审核，考核情况直接记入“双强”支部书记业绩档案)的考核办法，每年对争创“双强”支部书记分别从自身致富、带领群众致富、村民人均收入、村集体经济增长等方面进行量化考核、动态管理，并严格兑现奖惩。目前，全镇53个行政村中有47个村新上了项目，有90%的村支部书记达到了“双强”标准，涌现出一大批“项目书记”、“产业书记”，有力地促进了全镇新农村建设。
三、坚持管育并重，始终把提高党员素质作为加强党员队伍建设的突出重点。
党的十七届四中全会指出，“以提高素质为重点，抓紧抓好党员队伍建设这一基础工程”。近年来，镇党委以开展泰山先锋“六争一评”活动为载体，从教育培训、岗位实践、日常管理三个方面入手，大力加强党员教育管理，不断提高党员干部队伍服务经济发展、服务人民群众的能力。
一是教育培训提升素质。深入实施农村党员干部科技知识培训“十、百、万”工程，通过定期举办专题培训班，开展理论辅导和思想交流活动，提高党员的教育培训质量。健全完善“农村党建工作日”制度，开设农村党员“议政讲坛”，每月15日集中学习上级政策、决策，商讨、破解工作难题，民主议事、科学定事，有效提高了农村党员的工作能力，增强党员队伍活力。今年以来，全镇共开设“议政讲坛”700场次，全镇60岁以下党员90%的都能在新农村建设中发挥先锋模范作用，80%以上的农村青壮年党员成为科技带头户。
二是岗位实践提升素质。深入开展农村无职党员设岗定责活动，建立健全党员联户制度，在党员自愿报名、村支部严格把关审核的基础上，建立党员联户名单。采取“联户群众提出意见和建议——党员收集整理意见和建议——党员形成提议并填写提案单——党员上报党小组提案单——党小组对提案单进行附议——党小组上报党支部提案单——全体党员对提案单进行附议”的“群众→党员→党小组→党支部”的联户网络，让党员成为政策法规的宣传员、村情民意的信息员、矛盾纠纷的调解员、“双带”致富的指导员，引导农村党员干部在实践中不断学习、不断提升素质，争当政治素质高、群众威信高、致富带富能力强的先锋。
三是严格管理提升素质。严格落实发展党员“两推一公示”制度、票决制及政审、预审、审批、党委派员列席支部党员大会制度等，明确要求所有农村入党积极分子必须带着致富项目入党，机关入党积极分子的半年测评必须在“优秀”等级以上，否则就不能被发展为预备党员，严把党员“入口关”。健全定期评议党员制度，对评议出的不合格党员实行诫免、劝退，直至除名，坚决予以严肃处置，始终保持党员队伍的先进性。
四、坚持开拓创新，始终把基层党建创新作为激发基层党组织活力的重要举措
创新是基层党建工作的生命力所在，是推进基层组织建设上台阶、上水平的重要保证。近年来，镇党委立足实际，在基层党组织设置、党内民主意愿表达机制、农村社区党建等方面进行有益探索。
一是创新基层党组织设置形式。大力优化基层党组织设置，在不改变区划设置、土地及财产所有权的前提下，建立村村、村企、产业联合型党组织，以整合农村组织资源推动生产要素流动，进一步破解农村发展难题。目前，全镇共建立联合党组织8个，其中村村联建2个，村企联建1个，产业联建5个。在前郑海村项目聚集区，探索建立了“一村加四企”前郑海村企联合党总支。依托后围通达运输有限公司，辐射后围村、小孟村，成立了农机运输产业联合党总支。
二是创新党内民主意愿表达机制。先后选取前郑海、后亭、后郑海三个村作为试点(其中，后郑海村被确定为“省级基层民主试点村”)，探索实施“民情提案”制度，深入开展了“民情提案”、“村级重大事务票决、听证”试点活动;积极探索“双述双询三公开”党员意愿表达机制，把党员的主体地位和知情权、参与权、决策权及监督权进一步落实到基层党组织工作的各个方面、各个环节。
三是探索“五联一共”农村社区党建新模式。以“组织联合、阵地联建、党员联手、工作联动、产业联姻、资源共享”为主要内容，在全县率先成立了首家社区党总支，在社区服务中心设为民服务大厅、学校、卫生服务站、文化广场，为居民提供简便快捷、优质高效的一站式服务。建立健全集中办公、联席会议、党总支委员分工、重点工作集中治理、社区三资管理、印章集中管理等制度。从推进民主建设入手，实行“述、提、议、定、评”为内容的“五步民主直通法”，畅通党员群众意愿表达渠道，强化了社区党总支的领导合力。
总之，坚强有力的领导责任、常抓不懈的工作机制、扎实有效的实践创新，使全镇基层党建工作与经济工作同频共振、相互促进、共同发展，开启了基层党建工作的活力。目前，全镇上下形成了争先恐后、你追我赶、共同发展、和谐进步的可喜局面，促进了经济和社会各项事业全面发展。