个人守纪律讲规矩党性分析材料

各级领导干部特别是高级干部，要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率。讲规矩是对党员、干部党性的重要考验，是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。下面的关于个人守纪律讲规矩党性分析材料，欢迎大家阅读学习。

在这次分局党委开展的“守纪律、讲规矩”专题教育月集中学习中，自己通过学习《中国共产党章程》、习近平主席的“五个必须”及“八项规定”等文件，结合自身平时工作中存在的一些不足，进行了深刻剖析。

一、存在的主要问题

一是平时在党的理论知识方面的学习不够深入和扎实，学习中缺少主动性和自觉性，存有为了学习而学习潜意识，不能很好做到内化于心，外化于行。二是工作不踏实，对业务技术钻研不够深入，满足于现状，不思进取，创新意识、开拓意识不够强，作为副站长在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象，对某些工作缺乏动态管理，对工作的执行到位情况抓得不严。三是与单位职工的交心谈心不够，服务意识不强，没能直接了解他们的工作态度、思想行为等，与职工面对面交流时间较少，不能及时了解职工反映的问题和困难，缺乏与职工情感上的交流。四是在守纪律、讲规矩，树形象，加强自身业务素质和提高工作效率方面还有差距。

二、改进措施和今后努力的方面

⒈认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想、《党章》、及《中国共产党纪律处分条例》，勤于思考，努力提高自己的政治理论水平。再向书本学习的同时，又要向实践学习，向他人学习，通过进一步的学习，坚定理想信念，陶冶道德情操，拓宽知识领域，提高工作能力，尽职尽责全力为人民服务。

⒉守纪律，讲规矩坚决做到严于律己。党章是规范和制约全党行为的总章程，不但是我们工作的指南，也是我们做人处世必须遵循的基本准则。俗话说打铁先要自身硬，党员领导干部要做学习贯彻党章的模范，必须坚持从自身做起，以身作则，率先垂范，做出表率，才能把本单位的好风气树立起来。按照"五个必须"的要求，不断加强自身人格的锻炼和修养，用党章指导自己，规范自己的一言一行，遵守单位的各项规章制度。严格按照党和上级机关的要求规定开展工作，坚持原则，不讲私情，不接受任何与工作有关的宴请和送礼，自觉接受职工的监督，恳切地征求和接受大家的意见建议，落实整改措施。

3、恪尽职守，真抓实干，树立正确的职业思想、职业责任和职业纪律等观念，努力学习掌握一流的职业技能，遵守职业道德规范，在本职岗位上争创一流业绩，强化收费管理，确保文明收费，优质服务。 要用创新的标准、发展的眼光去发现问题、研究问题、解决问题。要及时研究工作中出现的新问题，勇于实践和探索，增强工作中的预见性、及时性和有效性，使收费工作更好地适应经济社会发展的需要。要始终保持奋发向上的精神状态和旺盛的斗志，勤奋敬业，甘于奉献，堂堂真正做人，干干净净做事。