2016党性三问发言材料

2017-02-20

开展党的群众路线教育实践活动,是党中央关于保持党的先进性、巩固党的执政基础和执政地位的重大决策。下面是小编为您收集整理的2016党性三问发言材料,希望对您有所帮助。

2016党性三问发言材料_第1篇:

通过党的群众路线教育实践活动的学习教育,党员干部必须明白“我是谁”。中国共产党是中国工人阶级的先锋队,代表中国最广大人民群众的根本利益,中国共产党领导下的党员干部是人民群众的公仆,是人民的勤务员,灾难降临时,党员干部是排头兵,在发展路上,是领头羊,只要国家和人民群众需要,随时可以献出自己的生命。党员干部必须知道“为了谁”。 中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。党员干部是群众依赖和信任的亲人,维护人民群众的利益是党员干部的首要任务。干部的权利是人民赋予的,是用来为人民办事和服务的,因此,党员干部必须接受人民群众的监督,做到对人民负责,让人民满意。党员干部必须清楚“依靠谁”。既然是为了群众,就必须依靠群众。人民群众是中国共产党的执政之基、力量之源。有了群众的支持,执政党的地位才会稳更加稳固。因此,党员干部必须深入到群众中间,了解人民群众的需求,切实为群众排忧解难,并问计于民,尊重人民群众的智慧和创造力,不断增强与人民群众的血肉联系。

我把自己置身于教育实践活动之中,紧密联系自己的工作和生活实际,对照共产党员的标准、对照“四风”的表现、对照“答三问、强五心”的要求,深刻的反省自己,不断的剖析自己,深挖自己灵魂的深处,扪心自问,人的一生,活着为了什么?奋斗的方向是什么?自己到底应该做什么?应该不做什么?自己到底还欠缺什么?到底还有什么不足?今后应该从哪些方面去改正去努力?我归结为以下四点感悟:

第一要解决“怎样对待群众、摆正位置”的问题。干部和群众,到底谁是主人,谁是仆人,这是一个根本的立场问题。作为一名党员干部,手中的权力是人民赋予的,只能为人民谋利益,而不是为个人或小集团谋利益。这就要求自己,要做人民的公仆,善待百姓,为民尽职、为民分忧。查摆自身,有时候主动关心群众不够,没有设身处地为他们排忧解难。我想封建时代的士大夫郑板桥尚能写到“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”,那么我作为一名共产党员,更应该具备心系群众的情怀,把自己置身于群众之中,摆正自己的位置,以“俯首甘为孺子牛”精神,把群众当做自己的衣食父母,时刻关心群众的疾苦、倾听群众的呼声,真心实意的为群众办实事、做好事。

第二要解决“怎样走近群众、深入一线”的问题。“从群众中来,到群众中去”历来是我们党坚持的工作方法。但是,高高在上,脱离群众,不了解基层的所思所盼和困难呼声,是我们工作的最大弊端。我在看《焦裕禄》电影的时候深受启发,每次群众有急难险重的时候,他都亲临一线,大到治理风沙、发放救济物资,小到普通百姓受伤生病,他都无微不至的关心。回想自己,虽然来在墙改办工作多年,但下到墙材企业和群众中还不够,还有大部分企业情况不熟悉,与单位职工面对面交流谈心少。另外在工作中,有时候我好安排部署,但在怎么去帮助墙材企业出谋划策技术研发少,怎么解决问题还做得不到位。作为一名党员干部,今后我一定要把“倾听群众心声、解决群众难题、获得群众认可”作为工作准则和要求,坚持深入到基墙材企业中去了解情况、调查问题、请教方法,做到与广大墙材企业领导面对面、心连心,坚持向他们问政、问计、问需,真正把问题排查在企业内、问题解决在企业、实惠带入到企业。

第三要解决“怎样服务群众、用心谋事”的问题。我认为,作为一名党员干部,“能干事、会干事、干成事”是本事,但要“干成人民群众能满意的事”才是真本事、大本事。当前,从社会层面来看,我们干的一些事、作的一些决策,确确实实还存在没有顾及到群众的利益、没有征求大多数人的意见、没有耐心做好群众思想工作等因素,造成了工作上的被动、群众的不理解,甚至产生一些抵触情绪和来信来访。落脚到自己,在今后工作中我无论干任何事、作任何决策,一定要多站在群众的立场去思考问题,超前谋划、周全考虑、用心谋事,要把如何寻求群众对自己工作的理解和支持作为一条重要途径,把采取怎样有效的方式方法去服务群众作为必备条件,不做劳民伤财的事,不做好高骛远表面政绩的事,在落实教育民生项目的时候,多考虑群众的利益,真正做到把好事办好、实事办实。

第四要解决“怎样把握本心、踏实做人”的问题。“心”是一个人的本源,本源决定一切。我理解为,强“五心”—忠诚之心、敬畏之心、感恩之心、平民之心、宽厚之心,这是坚定一个人理想信念和崇高品德的问题,也是我们每一个人做人做官的根本法则。忠诚,既然你选择了共产党这条道路,你就应该义无反顾地走下去,而不是背叛;敬畏,“人无畏则无耻”,这是古训,群众是我们一切力量的源泉,我们就应该像敬畏天地一样地对待群众;平民,谦逊是我们中华民族的美德,俗话说“高调做事、低调做人”,任何时候我们都要看清自己的位置,以平民化的心态融入到群众中去,并成为其中的一员;宽厚,大家因为工作需要聚在一起,同志之间没有过不了的坎、没有纠结不完的事,大家都应该胸怀宽广,最起码做人要厚道,切不可斤斤计较,只有相互理解、相互支持、相互信任,我们的事业才能成功。反省自己,有时候我干工作的激情还不够强烈,偶尔有懈怠和自我满足的心理;另外与班子成员、各科室之间交流沟通少,谈心谈话少,没有做到推心置腹、相互理解支持。对党忠诚,对群众敬畏和对组织的感恩之心,感恩,在生活中对待自己就不能以官老爷自居。公事和生活琐事要分开,上班干啥下班干啥心中有数,就不会庸人自扰。当然,对待同志,要宽以待人,忠厚老实,奸拐滑头要不得。以心换心,交友交心,宽厚之心才能赢得众人敬仰。

今后工作中,我将严格按照“三严三实”和“答三问、强五心”的要求,讲党性、守原则、作表率,恪尽职守、敢于担当、勇于奉献,争做一名优秀的党员干部。

2016党性三问发言材料_第2篇:

讲党性,是领导干部的立身之本,也是推进党的事业发展的成事之基。修养党性,需要领导干部经常反省自问。

一问有没有做到心中有人民。心中有人民,体现了党的宗旨,体现了共产党人的价值追求。作为领导干部,必须心中装着人民,一切为了人民。加强党性修养,关键要有公仆之心,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为自己的神圣职责。要有亲民之心,主动地深入群众、深入基层,真正为群众办实事、办好事、解难事,在走村入户中、在服务群众中增进与人民群众的感情。要有感恩之心,感恩组织给了我们服务人民的舞台,感恩人民对我们工作不足的宽容。视事业重如山,视名利淡如水,工作上永不言足,生活上知足常乐。

二问有没有做到干事有业绩。为官一任,造福一方。干事有没有业绩,这是评价领导干部称不称职的重要依据。绩,是德与才的综合体现。领导干部要在其位谋其政,忠于职守有所为,以实实在在的业绩回报组织,取信于民。要在服务大局中创造业绩,切实发挥职能作用,经常问计于民,问需于民,多干解民忧的事,多干群众得实惠的事,及时化解不稳定的因素,重视解决群众合理的诉求,让人民安居乐业。要在攻坚克难中创造业绩,不囿于陈规,不拘泥于现有的经验和做法,敢闯敢试,在攻坚克难中推进发展,在攻坚克难中锤炼干部,在攻坚克难中识才用才。要在积极履职中创造业绩,善于把上级精神转化为本地做法,善于以上情为指导,以下情为依托,提出富有创造性的思路和举措并认真付诸实施。

三问有没有做到做人有品位。能否做“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人”,是党性修养的重要体现。要让品位体现在爱学习爱读书中,远离交际应酬,避免心浮气躁,乐意学习,善于学习,真正把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。让品位体现在健康的朋友圈子中,多交品德高尚之友,多交正直善良之友,多交志同道合之友,多交人民群众之友。让品位体现在浩然正气中,算好政治账、经济账、感情账和家庭账,清清白白做人,干干净净为官,坦然面对名与利、得与失、荣与辱,守得住清贫,耐得住寂寞,经得起诱惑。

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