两极化职场充电

小编寄语：职场充电即在职人员通过学习增加目前在从事的职业所需的专业技能和相关知识，以期能够更专业、更熟练的做好本职工作或专业研究，以期达到自己期望的职位、薪水或对专业研究的的目的。在如今这个新媒体冲击的时代，白领职场充电究竟产生了哪些变化?职场充电究竟有哪些谣言?该报告的发布，揭示了职场人充电与时俱进的新趋势。

几年前，网上一篇名为《八小时外决定职场高度》的文章一时受到热捧，大意是一个人若是想在事业上有更多的发展，必须利用好工作八小时之外的时间。然而，随着就业、择业观念的日益自由和个性化，以及APP和智能手机的普及，职场人的充电时间不在局限于夜晚和周末。更多人开始利用“碎片时间”学习充电。

25岁的小鲍是一名机场地勤，虽然不是英语专业，但小鲍一张口就是一嘴流利的英语让记者很是惊讶。“我们地勤在平时工作中经常会遇到外国客人，包括一些不会讲普通话的香港客人，这时候就必须要用英语沟通。我的口语不是很好，但平时工作时间也不固定，报班上课也不合适。”小鲍拿出手机告诉记者，自己会经常下一些英语学习APP，“平时航班送走之后的休息时间会拿出来背背单词，练练听力。现在，面对外国客人也不会紧张了。”

和小鲍一样，在杂志社实习的小汪也会在手机里下载一些访谈类节目，“最近工作原因要采访几个业界大佬。我没有经验，采访前常常紧张得睡不好觉。后来，我下载了一些《杨澜访谈录》《鲁豫有约》存在手机里，坐公交的时候也能拿出来看看，做做准备。”

据报告，63%参与此次调研的职场人利用“零敲碎打”的时间进行充电。而另有17%的人却恰恰相反，他们会选择利用长期而完整的时间段进行充电，比如全年游学。而这类形式对时间和金钱的要求很高，更适合于事业发展稳定且具有一定经济能力的职场人士。