加班感想文章_有关于加班的体会文章

2017-05-23

加班是谁都不愿意的,但是有时候不得不加班。对于加班你的感想是什么?下面就是小编给大家整理的加班感想文章,希望大家喜欢。

加班感想文章篇1

周日,在装配车间看到技术能手张才、郭庆等人唱着歌干活,比平时还努力,便问:“加班还这么高兴?”回答:“加班制度合理了,我们高兴!”听后感触颇深。以前,每到周六通知全厂周日加班,大家顿时像泄了气的皮球,马上无精打彩,加班的效率可想而知!三月份以来,因应生产订单的增多,公司调整策略,坚持人性化原则,让加班者获得合理的加班费且中午有一顿丰盛的免费餐,大大激发了大家的积极性,使生产任务得以顺利完成。

加班是工作的延续,是快速完成生产任务的保证。我们私营企业,不同于机关、事业单位的到点上班、到点下班的规律生活。企业是通过资产运营产生收益、创造利润的,担负着更多的责任与义务,社会因我们的创造而多姿多彩,所以我们要付出很多很多。单靠8小时的工作时间创造的利润是远远不够的,是赶不上时代发展的。尤其是我们机械化程度高的企业,许多的工作都是复杂而琐碎的。有的能按计件或工时算,有的则不能,像装配车间涉及品种多、工序复杂,什么样的事情都可能发生。试举个最简单的例子,6326的滑枕,个别件因铸造不合理,所以在加工时反复修改,转到部装工段装配时就遇到了较多的问题,只好车修上下两轴,有的修完装配时仍不合适,还得拆掉再修。遇到这种情况若当天你不处理完,拖到明天,那么明天的工作就会无法正常进行,所以,你必须加班加点,突击完成。过去,部分员工对加班有抵触情绪,非常羡慕机关、事业单位。其实,目前机关、事业单位也在转变工作观念,为实现区域经济的又好又快发展,江苏铜山就提出了“周六保证不休息,周日休息不保证”的激励口号;我们山东菏泽更是提出了“5加2,黑加白”的响亮口号。向时间要效益已成为一种社会大趋势。

企业作为区域经济的引领者,更应该提高效率,坚持一切围着市场转。市场是变化的,商机稍纵即逝,加班对客户来说,就是一种服务的比拼,是缩短生产周期,因应客户个性化需求快速反应的必然 ;加班对员工来说,就是一种奉献,是强化员工事业心,挖掘员工潜能的途径之一。

随着社会竟争的日趋激烈,8小时工作制往往达不到我们预期的目的。客户是上帝,我们要按时完成他们的定单要求,难免会加班加点,否则将会失去很多。生产经理韩冰就说过:“我也有郁闷,我也有无奈,但为了全局,还必须承受这一切”,还有,以王学军经理为主的供应外协的同志们,周日几乎没有休息过,总忙着到各个外协厂家联络,督促各部件的加工进程以确保生产的供给。试想,谁不愿在这五月飘香的季节里,与情侣、或爱人、孩子出去享受这大自然的美好!可是,订单就是命令,你必须在既定的时间里生产出产品来,这是体现企业实力和诚信的要求。

一份耕耘,一份收获。加班能保证我们的收入更加稳定,可以近一步改善我们的生活。如果完不成指定的生产任务,企业利润受到影响,我们的工资收入就没有了保证,大河有水,小河欢,“多挣多发,少挣少

发”,这是朴素而浅显的道理。同时也期望管理者,建立更加动态的调控机制,强调业绩优先,效率优先的绩效体制,哪些人需要加班,哪些人不需要加班,要落实到位,切实提高加班的“质量”,让加班者在顺利完成任务的同时得到更多的实惠。

有得必有失,愿我们每个人都以平常心对待加班。更真心的希望全体员工能够进一步提高生产技能和工作效率,以扎实的工作和实际行动,不断增强企业因应市场需求变化而快速反应,组织有效生产和敏捷制造的能力。

威能 杜恒志

加班感想文章篇2

新春佳节,一年的开始,在这个特殊的假期,当人们沉浸在欢乐的海洋时,仍有许多人像往常一样坚守在自己的岗位上,我就是其中的一员,每到新年假期,我们越是忙碌,这样的工作,我们已经适应了,可每到过年,我的心里还是有点难受,忙碌了一年,不能与家人共渡这一年一度的佳节,还是和平时一样,该干啥干啥,肯定有点难受了。谁都希望能够好好休息一下,与家人吃顿大餐,养足精神面对新的一年。可我们从没有忘记自己所担当的角色和身上承担的责任,我们这个行业,这个特殊岗位必须有人值守,为了保证病人的安全并保证护理工作正常运行,我们没有选择,我们必须面对,而且一定要做好。我们正以特殊的方式度过这个有意义的春节。

当马年来临的时候,我们坚守在岗位上,望着万家璀璨灯火,听着此起彼落的鞭炮声,当人们全家团圆举杯欢庆时,我们还奋战在护理岗位上,为每一位不能回家的病人送上祝福,今年我们科特别忙碌,病危的病人特别多,病人们期盼着回家过年,可是因为身体原因不能让他们如愿以偿,但是我们可以让他们感觉家的温暖,让他们有战胜疾病的信心,同时我也找到了人生的价值,我们每天穿梭在病房,穿梭在每个病人身边,细心的做着各种护理,耐心解答每位病人及家属的询问,热情地帮助病人解决困难,这就是我们每天平凡的生活。是我们神圣的职责,面对这些,我们无怨无悔;面对这些,我们兢兢业业。我希望在很久以后,当我们父母这一代人老了,需要照顾的时候,

能有一群向我们一样敬业的人来照顾他们,给他们温暖,那是我的衷心期盼,我们是应该珍惜现在这种经历的,在新的一年里,我会用真诚的微笑和热情、最贴心的服务,一如既往的温暖着每一位需要照顾的病人。

春节坚守岗位,无法与家人、亲朋好友度假团聚,这需要多一份理解与支持。我常常能够听到这样的声音:孩子有些担心地问:妈妈,我们班的小朋友春节放假去旅游,你什么时候也能带我去呀?今年一定能去了吧?父母有些心疼地说:每逢节假日都不休,今年应该能休息了吧?就算是不能休息,要加班也要按点吃饭,照顾好身体和孩子啊! 可我们的选择是,再一次对失约的孩子许诺,下一个假期妈妈一定带你去旅游;满怀愧疚地告诉父母,因为人手少,有同事生病所以春节不能休息,满脸笑意的挥别老人家,坚决保证顾好自己和孩子。我感谢家人的理解和支持,更加懂得珍惜与拥有。新的一年来了,有一个新的起点,我也该抖擞精神,给自己制定一个方向,并为之去努力,我一定会努力工作,用心过生活。这就是过年加班对我最大的感受。

干部保健科

李 晶

加班感想文章篇3

早晨不到7点半,仍如平常一样步行到办公室去。昨日公司的生技科发来短信,要求最后审查一下今年的技改计划,下午必须审核完成,并回复意见。

公司现在的机关办公风气有点变了,向这样的公事,完全可以上周上班时办理,非要等要周末让人必须去加班。听人说,经理是外地来的,周末不回家就来办公室,机关科室的有些中层干部也跟着来到办公室,随时接受经理的召呼,这样一来,科员们也就被本部门的领导召来了。即然来了,就不能不向模装样地干点事,于是许多公事就挪到周末来办了,基层单位的人也就着倒霉了。

讲点奉献精神也是应该的,可是经常加班没有加班补助也不说,平时请假还要扣发工资、奖金,前几年如果想歇年休假,一般还可以,如果不休,年底给点慰问奖金,虽不多,但也起到了心理平衡的作用。从前年开始,领导就明说了,工作忙,没有特殊情况不要休年假了,于是没有人能够休假,年底慰问金也没有了,让人心里很不平衡。

初中学政治经济时,课本讲,资本家不怕招不到工人,门外想找工作的失业者多着哪?所以资本家可以明正言顺地榨取工人的剩余价值。可现在,国家相关法律明确规定,职工有休年假的权力,但还是被剥夺了。之所以不敢反抗这不合理的事情,还是从内心害怕被门外的找工作的人顶替了自已的这份工作。

现在觉得当年的政治经济中,马克思的“剩余价值论”是绝对正确的,列宁的“帝国主义是垂死的资本主义”这一论断让人怀疑,也许正如当年人们怀疑的那样是“垂而不死”吧。

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