面试服饰着装注意事项有哪些
面试对于每个人都是一件很严肃的事,对于服饰着装礼仪不能马虎。下面是小编给大家搜集整理的面试服饰着装注意事项文章内容。希望可以帮助到大家!
面试服饰着装注意事项
1、无妆或浓妆艳抹
对女生而言,就算不喜欢化妆,面试时至少也要打个底,适当遮住雀斑和黑眼圈,让自己的气色好一点。不过使用假睫毛、做水晶指甲等太过浓烈的装扮也要避免,会让面试官认为你华而不实。
2、浑身名牌
参加面试肯定要花掉一些置装费,但不代表就得要浑身名牌。家里再有钱也用不着这个时候让人参观,而且浑身名牌,通常给人“不能吃苦耐劳”的负面印象。不过,鞋子和手袋的材质好一点是应该的,只是绝不要满身Logo。
3、山寨“犀利哥”
时下流行仿脏污、故意抓皱褶的前卫风服装,平时穿穿也许很酷,却是面试着装的大忌。如此装扮会让人觉得你个性吊儿郎当,没有诚意。别忘了着装干净整洁是面试装的第一要务,至少把衣服洗干净、熨平整再去。
4、扮可爱
步入社会,你就不再只是爸妈手心里的乖宝贝了,在单位谁有时间和耐心哄你呢?快把内心的幼稚都收起来,把身上的动物挂件、草莓发夹和卡通包包通通换掉,好好去面试吧!
面试服饰穿着参考方法
1、提前了解应聘公司
接到公司面试电话后,仔细查阅公司相关资料,包括企业文化、网站上的照片等。大概了解一下这家公司是那种等级森严、中规中矩的公司还是结构松散、弹性随意的公司,并以此推断这家公司的着装风格。
2、网络询问
善于利用社会化媒体,你通常能找到在这家公司工作的人。社会化媒体的广泛使用,使得这种寻人概率大大增加,比如微博什么的。联系上之后,你可以问问他们公司的着装惯例。
3、直接询问
当你接到对方打来的约面电话时,你就可以礼貌的问一下对方,在面试时公司对着装有什么要求,一般都会告诉你的。当然,最好事先到心仪单位踩个点儿,看看人家的员工都穿什么,按照对方公司文化来装扮自己,知己知彼才能百战不殆!
面试服饰着装的技巧
面试时的穿着打扮对录取与否,有着非常重要的位置,如果能给HR录下美好印象,那么您的面试通过的希望就提高了,但若给人留下不好的印象,希望可能就因此而丢失,磨刀不误砍柴工,所以面试的打扮一定要认真对待.
以男性为例
1、注意头发修整,如果稍嫌过长,应修剪一下。
2、避免穿着过于老旧的西装,颜色以素净为佳。
3、正式面试时,以长裤并熨烫笔挺为好。
4、衬衫以白色比较讨好。
5、尽量选择颜色明亮的领带。选购时可以征询太太或女友的意见,太过鲜艳显得花俏,以能带给他人明朗良好印象则较为适宜。
6、领带不平整给人一种衣冠不整的观感,尽可能别上领带夹。
7、西装胸袋放条装饰手帕看起来颇为别致。
8、西装和皮鞋的颜色以保守为原则,面谈时最好避免穿着过份突异的颜色。
9、戴眼镜的朋友,镜框的配戴最好能使人感觉稳重,调和。
女性在应试时则应注意以下几点
1、穿着应有上班女郎的气息,裙装套装是最合宜的装扮,勿穿长裤应试。裙装长度应在膝盖左右或以下,太短有失庄重。
2、面谈时应穿着高跟鞋,最好避免穿着平底鞋。
3、服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜,颜色勿过于花俏,形式亦不宜暴露。
4、头发梳理整齐,勿顶着一头蓬松乱发应试。
5、应略施脂粉,但勿浓妆艳抹。
6、不宜擦拭过多的香水。
总之,穿着打扮应谨守给人“信得过”的印象。试想,你去银行存钱,坐在柜台让你担忧这位行员有无入帐?心头总觉得不安全。雇主的心理也是一样,每个公司都希望其职员靠得住而非信不过。
最近,连服装的搭配设计也成为商业的一环,所以对仪容包装缺乏自信的人,多留心看看别人怎么穿,或请求专家指点也是一个可行的方法。多在网上搜索一下关于面试的服装搭配。