一天的工作心得3篇

2016-12-02

一天的工作下来,收获并不是那么的多,但是也能学到一点东西.下面是带来的一天的工作心得,希望大家喜欢。

篇一:一天的工作心得

今天天气晴朗万里无云,在这秋高气爽的季节,我们的心情自然也非常好。

早上来的第一件事就是早训,以前的早训是每天跑早操,虽然对身体挺好,说实话不太喜欢。因为每天出去跑,道路两旁车流不断,灰尘满天飞啊,我们当然就是所谓的吸尘器了!

但是这两天有所变动了,我们的总经理出差学习回来学了一套操,对身体很不错哦!我给大家介绍下,大家可以学习哦!首先是双手拍肚子的位置即是丹田,对身体有好处又可以减肥哦,其次用一只手从肚子的位置向上拍到脑袋的百会穴,然后用一只手拍胳膊及肘部到颈椎的位置再从里侧回来,两手鼓掌然后再两手手指肚触碰,腿部也不能放过哦,先拍外侧,再拍内侧,有几个穴位没记住名字,大概就是这些。但是做完之后效果不错哦,可以强身健体确实比跑早操强多了,我主要喜欢拍肚子的那个位置因为可以减肥,嘿嘿!然后就是每天必读的弟子规,从最开始的没感觉到现在的开始喜欢了。

早训完事一天的工作就正式拉开帷幕了,我的工作网络推广,在自己的网站发发贴,去一些论坛博客发一些帖子,但是很打击我啊,上午发了十个收录了就那么几个,其实我知道原因,原创性的比较少,内容也不去了解。所以最近做的几个关键词,排名一直上不去,自身原因是最大的。

下午我们网络部经理让我们这几个同事写工作总结,我总结了我最近工作状况和心得,感慨颇深啊!

首先,我要了解文章及其内容不能敷衍了事,可以做一些伪原创别人看了容易接受的,其次,就是学习如何原创。我觉得原创是在了解这个行业的基础上才会有所领悟。所以坚持每天了解一些东西,其次,坚持学习写文章的方法和思路一步步提高,其实没有不会,只是懒惰阻挡了前行的脚步。

既然选择了这份工作就不能混日子,每天提高一点点就是进步一大步,以后每天学习如何写文章,去了解这个行业的知识。其次学习seo的相关知识来提高自己。要善于观察,学会总结。什么样的主题或者内容容易收录及其原因,给自己规定一周一总结,然后寻求更好的解决办法。最主要的要注重自身能力的提高,帖子不在多而在于质量。经常去其他的网站多看看多学习。

没有学习没有动力就不会有提高,只会停滞不前,所以自己寻求一个发展方向去向其努力提高,要有一种危机感。学东西没有懂不懂或者会不会的道理,只要自己有心想去提高没有人可以阻挡自己前行的脚步。

从现在开始行动起来,时间是宝贵的,珍惜每一分钟。

篇二:一天的工作心得

今天是去实习的第二天,也算是开始步入正常的实习当中了,昨天唐老师要求我要7:15就要到学校了,所以今天早上,我们宿舍的都同意在五点五十就起床了。还好今天最让我满意的就是去得很早,可以给他们开工具房的门,这是我一天最满意的地方。

先来表扬自己一下,但是总的来说,今天的工作还是给我的感觉很不满意。首先是从扫地来说,今天老师叫我督促一下他们扫地的事,可我没做好,没有及时去找到值日生,搞得最后老师又说值日生,我觉得我有点责任。这是我一个不好的地方。觉得自己没有能够及时去做老师安排的事,这样使得我会失去老师的信任,我真的很失败。

今天我还独立开了一下班会,由于唐老师要开会,我只好自己开班会。我觉得自己还是没有很好的组织的自己的语言,搞得自己在讲老师交代我的事时,没有很好讲清楚,怎么才能锻炼自己的语言能力呢?今天的班会把老师交代我的事说完后,我就叫同学们自我介绍一遍,虽然没什么效果,但我就是为了消磨时间。我也不懂怎么办好,只能这样了。

班会开完后,就是大扫除,由于他们都安排好的,所以我只是在监督他们而已,还好每一项都有人做,虽然做得不怎么好,不过也还可以过关了。最后还是圆满收工。

这一天我们还去听了林芸师姐的课,不过由于没电,所以也没上课,就是互相认识了一下,也没什么收获。

一天的工作就这样结束了,一天下来,感觉自己还是像一个学生一样,还没有完全把自己作为一个老师来看,也没进入那个状态,做什么事情还是畏畏缩缩的,不怎么敢放手去做,真的是要大胆一点,不怕做错,就怕一错再错。自己真的要加油,要多练习才行,不过经过跟学生的接触,感觉自己不是像原来想的那样紧张,这是我觉得很好的事情。

篇三:一天的工作心得

今天最后一天上班,早上比平时早来了一个小时

今年做完了一个项目,负责硬件协调、嵌入式开发、服务器端开发 做的很累,不过,总归是有成果,客户说几个月卖了1K多台。想想,三、四个月的加班也算值得了!当自己亲手做的产品可以卖出去(或:给用户带来方便)是一个开发者最大的成就!

然而问题也很多,随着用户量的增加,研发时候一味赶时间的后果就来了:系统稳定性比预计的要差!

测试!系统到用户手里前最重要的一环,永远都不要低估它。

可悲的是:感觉现在的整个研发环境还是有点看不起测试人员,甚至测试人员都觉得在公司里会觉得比开发的等级、重要性低!

想到在上一个公司时,对老大说这个问题,回复是:这个(测试方面的)你们开发人员自己上点心就可以了!

上个项目基本结束,起了一个新的,因为人手紧张,公司把所有重要的环节都外包。

其实外包所需要的能力比自己团队开发还要高!(当然不是原子弹,这个肯定需要外包)

不要说叫几个外部的团队来协调,就是三个公司内部的人坐下来讨论点问题都难!

到明年这个恶果不知道会是谁来吃!

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